Постановление Правительства Москвы от 26.04.2011 N 156-ПП "Об утверждении Положения о Московском городском конкурсе "Лучший муниципальный служащий", отдельных мероприятиях, направленных на поддержку и развитие местного самоуправления в городе Москве в 2011 году, признании утратившими силу постановления Правительства Москвы от 22 июня 2010 г. N 524-ПП, пунктов 3 и 4 постановления Правительства Москвы от 18 мая 2010 г. N 420-ПП"

онного совещания (совета); проведение "круглого стола";
в номинациях "специалист по работе с кадрами", "специалист по организационным вопросам", "юрисконсульт", "бухгалтер (главный бухгалтер)" - тестирование, собеседование, творческая работа;
в номинации "специалист по организации досуговой, социально-воспитательной, физкультурно-оздоровительной и спортивной работы" - тестирование, собеседование, проведение открытых мероприятий, творческая работа;
в номинации "молодой специалист" - тестирование, собеседование, творческая работа.
В качестве творческой работы представляются доклады, рефераты, эссе, презентации, статьи и иные виды работ (в том числе опубликованные в течение предшествующего года) по направлению служебной деятельности, требующие творческого подхода со стороны конкурсанта.
Сведения о поданных конкурсных заявках, представленные на конкурс материалы, творческие работы размещаются на официальном сайте префектуры административного округа города Москвы в течение 3 рабочих дней со дня их поступления в окружную конкурсную комиссию.
По итогам приема заявок рабочая группа окружной конкурсной комиссии составляет график проведения конкурсных мероприятий и направляет его членам городской и окружной конкурсных комиссий.
Результаты конкурсного мероприятия с оценкой каждого конкурсанта отражаются в протоколе, который подписывается присутствующими на мероприятии членами рабочей группы окружной конкурсной комиссии.
Результаты конкурсных мероприятий рассматриваются на заседании окружной конкурсной комиссии, которая принимает решение о подведении итогов окружного этапа конкурса.
Победители окружных этапов конкурса, занявшие призовые места в каждой номинации (по одному в каждой номинации), выдвигаются для участия в городском этапе конкурса.
Итоги окружного этапа конкурса оформляются протоколом, который передается в городскую конкурсную комиссию вместе с материалами и документами победителей окружного этапа конкурса не позднее 31 августа.
Награждение победителей на окружном этапе конкурса не осуществляется.
Сведения о победителях окружного этапа конкурса размещаются на официальном сайте префектуры административного округа города Москвы в течение 3 рабочих дней со дня направления итогов в городскую конкурсную комиссию.

6. Проведение городского этапа конкурса

Порядок проведения городского этапа конкурса, критерии оценки профессиональных и творческих качеств участников городского этапа конкурса устанавливаются решением городской конкурсной комиссии и размещаются на сайте Департамента территориальных органов исполнительной власти города Москвы до 15 сентября.
При проведении городского этапа конкурса во всех 10 номинациях конкурса используются следующие виды конкурсных мероприятий: тестирование, собеседование и творческая работа.
В качестве творческой работы представляются доклады, рефераты, эссе, презентации, статьи и иные виды работ (в том числе опубликованные в течение предшествующего года) по направлению служебной деятельности, требующие творческого подхода со стороны конкурсанта.
График проведения конкурсных мероприятий направляется членам городской конкурсной комиссии.
Результаты конкурсного мероприятия с оценкой каждого конкурсанта отражаются в протоколе, который подписывается присутствующими на мероприятии членами рабочей группы городской конкурсной комиссии.
Результаты конкурсных мероприятий рассматриваются на заседании городской конкурсной комиссии, которая принимает решение о подведении итогов конкурса.
По итогам конкурса городская конкурсная комиссия в каждой номинации определяет 2 финалистов и победителя.
Победители конкурса награждаются дипломами "Лучший муниципальный служащий" и ценными подарками.
Финалисты конкурса награждаются свидетельствами "Финалист конкурса "Лучший муниципальный служ

> 1 ... 2 3 4 5