Постановление Правительства МО от 06.09.2010 N 734/42 "Об утверждении долгосрочной целевой программы Московской области "Подготовка управленческих кадров в Московской области в 2011-2013 годах"

- 24812 тыс. рублей, ¦
¦ ¦в том числе по годам: ¦
¦ ¦2011 год - 7111 тыс. рублей; ¦
¦ ¦2012 год - 8870 тыс. рублей; ¦
¦ ¦2013 год - 8831 тыс. рублей; ¦
¦ ¦средства федерального бюджета: ¦
¦ ¦всего - 13098 тыс. рублей, ¦
¦ ¦в том числе по годам: ¦
¦ ¦2011 год - 4298 тыс. рублей; ¦
¦ ¦2012 год - 4356 тыс. рублей; ¦
¦ ¦2013 год - 4444 тыс. рублей; ¦
¦ ¦внебюджетные средства: ¦
¦ ¦всего - 13495 тыс. рублей, ¦
¦ ¦в том числе по годам: ¦
¦ ¦2011 год - 4428 тыс. рублей; ¦
¦ ¦2012 год - 4488 тыс. рублей; ¦
¦ ¦2013 год - 4579 тыс. рублей ¦
+---------------+---------------------------------------------------------+
¦Планируемые ¦Подготовка в российских образовательных учреждениях не ¦
¦результаты ¦менее 180 специалистов ежегодно; ¦
¦Программы ¦увеличение доли специалистов, завершивших обучение по ¦
¦(количественные¦проектно-ориентированным образовательным программам, в ¦
¦и качественные ¦общей численности обучившихся специалистов до 20%, в том ¦
¦показатели ¦числе специалистов организаций здравоохранения, ¦
¦эффективности ¦образования и других бюджетных учреждений до 10%; ¦
¦реализации ¦увеличение доли специалистов организаций малого и ¦
¦Программы) ¦среднего предпринимательства, завершивших обучение, в ¦
¦ ¦общей численности обучившихся специалистов до 45%; ¦
¦ ¦рост числа организаций, рекомендовавших своих ¦
¦ ¦специалистов на подготовку в соответствии с ¦
¦ ¦Государственным планом и увеличивших объемы выпускаемой ¦
¦ ¦продукции (оказываемых услуг) до 20%; ¦
¦ ¦рост числа организаций, рекомендовавших своих ¦
¦ ¦специалистов на подготовку в соответствии с ¦
¦ ¦Государственным планом и заключивших новые договоры и ¦
¦ ¦контракты до 25% ¦
L---------------+----------------------------------------------------------

1. Характеристика проблемы в сфере подготовки управленческих
кадров в Московской области и прогноз развития ситуации
с учетом реализации Программы

Для развития экономики региона, малого и среднего предпринимательства, сферы инновационной деятельности в каждой отрасли требуются руководители, обладающие особой подготовкой и владеющие специальными знаниями, навыками и умениями, обеспечивающими эффективность деятельности и развития организаций. Требуемый профессиональный уровень может быть достигнут путем последовательной и систематической работы по повышению квалификации управленческих кадров организаций всех отраслей экономики.
Ключевым звеном в дальнейшем инновационном развитии Московской области является создание эффективного механизма кадрового обеспечения сферы иннов

> 1 2 3 4 ... 16 17 18