Приказ Министерства образования МО от 31.03.2010 N 650 "Об организации проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями Московской области в 2010 году" (вместе с "Правилами проведения конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями Московской области в 2010 году")

и определяется Министерством образования и науки Российской Федерации с учетом числа обучающихся в образовательных учреждениях, расположенных в городской и сельской местности.
5. Количество квот, выделенных муниципальным образованиям Московской области для участия в Конкурсе, определяется Министерством образования Московской области (далее - Министерство) с учетом числа обучающихся в образовательных учреждениях, расположенных в городской и сельской местности.
6. Региональный совет по реализации приоритетного национального проекта "Образование" в Московской области (далее - региональный совет) создает региональную конкурсную комиссию по проведению Конкурса (далее - региональная конкурсная комиссия).
7. Конкурс осуществляется с участием ассоциаций попечителей, выпускников, экспертов и консультантов по вопросам общего образования, советов ректоров вузов, руководителей образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования; территориальной профсоюзной организации работников народного образования и науки; профессиональных объединений работодателей, родителей и иных общественных объединений (далее - общественные организации), определяемых региональной конкурсной комиссией с участием регионального совета.
Количество общественных организаций не может быть менее трех.

II. Критерии конкурсного отбора

8. Конкурсный отбор лучших учителей проводится на основании следующих критериев:
- высокие результаты учебных достижений обучающихся при их позитивной динамике за последние три года;
- высокие результаты внеурочной деятельности обучающихся по учебному предмету;
- создание учителем условий для приобретения обучающимися позитивного социального опыта;
- обеспечение высокого качества организации образовательного процесса на основе эффективного использования современных образовательных технологий, в том числе информационных технологий;
- наличие собственной методической системы учителя, апробированной в профессиональном сообществе;
- непрерывность профессионального развития учителя.

III. Порядок проведения конкурсного отбора

9. Конкурс проводится на муниципальном и региональном уровнях.
10. Муниципальный этап Конкурса:
1) выдвижение учителей, указанных в пункте 3 настоящих Правил, на получение денежного поощрения (далее - Претенденты) проводится с их согласия:
органами самоуправления (советом образовательного учреждения, попечительским советом, общим собранием, педагогическим советом, иными органами самоуправления, предусмотренными уставом образовательного учреждения), обеспечивающими государственно-общественный характер управления образовательным учреждением;
профессиональной педагогической ассоциацией или объединением, созданными в установленном порядке (предметные методические объединения, ассоциации по образовательным технологиям, профессиональные союзы и др.) (далее - заявители);
2) муниципальный общественный совет:
создает муниципальную конкурсную комиссию по конкурсному отбору учителей на получение денежного поощрения (далее - муниципальная конкурсная комиссия);
определяет общественные организации (ассоциации попечителей, выпускников, экспертов и консультантов по вопросам общего образования, руководителей образовательных учреждений высшего, начального и среднего профессионального образования; территориальные профсоюзные организации работников народного образования и науки; профессиональные объединения работодателей, родителей и другие общественные организации) для формирования состава муниципальной конкурсной комиссии.
Количество общественных организаций не может быть менее трех;
3) муниципальная конкурсная комиссия:
проводит регистрацию представлений заявителей (приложение N 2) на основании следующих документов:
- копии дипло

> 1 2 3 ... 11 12 13