ПОСТАНОВЛЕНИЕ Правительства Москвы от 04.03.2003 N 125-ПП (ред. от 02.03.2004) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КВОТИРОВАНИИ РАБОЧИХ МЕСТ В ГОРОДЕ МОСКВЕ"

---------
<*> Согласно Единому тарифно - квалификационному справочнику работ и профессий (ЕТКС) и Квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и служащих.
<**> Указываются не конкретные число и месяц года, а дата от момента получения заемных средств, например, "через 3 месяца", "через 4 месяца" и т.д.

Примечание. В случае создания рабочих мест в нескольких административных округах / одном округе по нескольким адресам необходимо уточнить, в каком административном округе / по какому адресу они будут созданы, при создании всех рабочих мест по одному адресу указать этот адрес и административный округ.

Руководитель организации ______________________________________
(должность, подпись, Ф.И.О.)

М.П.

Приложение 4
к Основным требованиям
к технико - экономическому
обоснованию проекта
по созданию дополнительных
рабочих мест

Форма

ПАСПОРТ
СОЗДАВАЕМОГО РАБОЧЕГО МЕСТА ПО ПРОФЕССИИ / СПЕЦИАЛЬНОСТИ
___________________________________
(НАИМЕНОВАНИЕ)

Количество создаваемых по проекту аналогичных рабочих мест ____
Количество работающих на рабочем месте ________________________
Площадь рабочего места (кв. м) ________________________________
(норматив / факт,
__________________________________________________________________
подтвержденный расчетом)
Форма организации труда _______________________________________
(индивидуальная, бригадная,
__________________________________________________________________
надомный труд и т.п.)
Форма организации производства ________________________________
(единичное, серийное,
__________________________________________________________________
поточное и т.п.)
Режим работы:
- сменность (односменная без ночной, двухсменная без ночной) __
_________________________________________________________________;
- начало работы ______ час. ______ мин.;
- конец работы ______ час. ______ мин.;
- продолжительность рабочего дня ______ час. ______ мин.;
- регламентируемые перерывы (количество, продолжительность) ___
_________________________________________________________________;
- другие рекомендации _________________________________________
Оценка условий труда:
- по степени вредности и опасности ___________________________;
- по степени травмобезопасности _______________________________
Обеспечение спецодеждой, спецобувью и другими средствами
индивидуальной защиты в соответствии с типовыми отраслевыми
нормативами, предназначенными для защиты от воздействия вредных и
опасных производственных факторов, _______________________________
Рекомендации по подбору персонала:
- возможность применения труда инвалидов _____________________;
- возможность применения труда молодежи в возрасте до 18 лет __
_________________________________________________________________;
- необходимый стаж работы _____________________________________
Оснащение необходимыми техническими средствами:
- оборудование ________________________________________________

> 1 2 3 ... 43 44 45 46 ... 47