Приказ Минэкологии МО от 29.05.2009 N 69 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства экологии и природопользования Московской области и урегулированию конфликта интересов" (вместе с "Порядком работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства экологии и природопользования Московской области и урегулированию конфликта интересов")

блюдения ограничений, налагаемых на граждан, замещавших должности гражданской службы, при заключении ими трудовых договоров;
- обеспечение соблюдения правил поведения гражданских служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 N 885.
4. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.

III. Состав Комиссии

5. В состав Комиссии входят гражданские служащие, уполномоченные Министром (в том числе из подразделения по вопросам государственной службы и кадров, юридического (правового) подразделения и подразделения, где гражданский служащий, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению или об урегулировании конфликта интересов, замещает должность гражданской службы), представитель Управления государственной и муниципальной службы Московской области и независимые эксперты.
Комиссия формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые Комиссией решения.
Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Комиссии.
6. К полномочиям председателя Комиссии относятся: принятие решения о проведении проверки полученной Комиссией информации; установление даты, времени и места заседания Комиссии; обеспечение контроля за работой Комиссии и исполнением ее решений; информирование Министра по вопросам, отнесенным к компетенции Комиссии.
На секретаря Комиссии возлагаются: организационное обеспечение проверки информации и сбора материалов, необходимых для принятия Комиссией мотивированного решения; организационно-техническое обеспечение мероприятий, связанных с подготовкой, проведением заседания Комиссии и реализацией ее решений; оформление протокола заседания Комиссии.
Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов Комиссии.
7. Приглашение независимых экспертов осуществляется путем направления Министром в Управление государственной и муниципальной службы Московской области запросов о приглашении в состав Комиссии необходимого числа экспертов. Персональные данные экспертов в запросе не указываются.
8. Оплата труда независимых экспертов осуществляется на основе договора, заключаемого между Министерством и независимым экспертом, участвующим в работе Комиссии.

IV. Основания для работы Комиссии

9. Комиссией рассматривается информация, полученная от правоохранительных, судебных или иных государственных органов, от организаций, должностных лиц или граждан (далее - информация).
10. Основанием для проведения заседания Комиссии является:
- информация о совершении гражданским служащим поступков, порочащих его честь и достоинство, или об ином нарушении гражданским служащим требований к служебному поведению, предусмотренных статьей 18 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
- информация о наличии у гражданского служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов;
- заявление гражданина, замещавшего должность гражданской службы согласно перечню, установленному нормативными правовыми актами Российской Федерации, о даче согласия на замещение должности в коммерческих и некоммерческих организациях, если отдельные функции государственного управления данными организациями входили в его должностные обязанности;
- сообщение работодателя о заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должность гражданской службы согласно перечню, установленному нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с гражданской службы.
11. Информация должна содержать: фамилию, и

> 1 2 3 4 5 ... 6 7