Приказ ФМБА РФ от 08.07.2009 N 501 "Об утверждении Положения о работе с персональными данными государственного гражданского служащего Федерального медико-биологического агентства и ведении его личного дела" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 26.08.2009 N 14620)

> а) приобщение документов, указанных в пунктах 14 и 15 настоящего Положения, к личным делам гражданских служащих;
б) обеспечение сохранности личных дел гражданских служащих;
в) обеспечение конфиденциальности сведений, содержащихся в личных делах гражданских служащих, в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также в соответствии с настоящим Положением;
г) ознакомление гражданского служащего с документами своего личного дела не реже одного раза в год, а также по просьбе гражданского служащего и во всех иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
18. Гражданские служащие, уполномоченные на ведение и хранение личных дел гражданских служащих, могут привлекаться в соответствии с законодательством Российской Федерации к дисциплинарной и иной ответственности за разглашение конфиденциальных сведений, содержащихся в указанных личных делах, а также за иные нарушения порядка ведения личных дел гражданских служащих, установленных настоящим Положением.
19. При переводе гражданского служащего на должность гражданской службы в другом государственном органе его личное дело передается в государственный орган по новому месту замещения должности гражданской службы.
20. При назначении гражданского служащего на государственную должность Российской Федерации или государственную должность субъекта Российской Федерации его личное дело передается в государственный орган по месту замещения государственной должности Российской Федерации или государственной должности субъекта Российской Федерации.
21. Личные дела гражданских служащих, уволенных с гражданской службы (за исключением гражданских служащих, указанных в пункте 20 настоящего Положения), хранятся Отделом кадровой политики Управления правового обеспечения и государственной службы в течение 10 лет со дня увольнения с гражданской службы, после чего передаются в архив.
Если гражданин, личное дело которого хранится Отделом кадровой политики Управления правового обеспечения и государственной службы, поступит на гражданскую службу вновь, его личное дело подлежит передаче Отделом кадровой политики Управления правового обеспечения и государственной службы в государственный орган по месту замещения должности гражданской службы.
Личные дела гражданских служащих, содержащие сведения, составляющие государственную тайну, хранятся Отделом кадровой политики Управления правового обеспечения и государственной службы в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной тайне.

Приложение 2
к Приказу ФМБА России
от ______ N ___

СПИСОК
ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ, УПОЛНОМОЧЕННЫХ
НА ОБРАБОТКУ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ И НЕСУЩИХ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
В СООТВЕТСТВИИ С ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ЗА НАРУШЕНИЕ РЕЖИМА ЗАЩИТЫ ЭТИХ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ

Начальник Отдела кадровой политики Управления правового обеспечения и государственной службы ФМБА России;
Заместитель начальника Отдела кадровой политики Управления правового обеспечения и государственной службы ФМБА России;
Консультант Отдела кадровой политики Управления правового обеспечения и государственной службы ФМБА России;
Главный специалист - эксперт Отдела кадровой политики Управления правового обеспечения и государственной службы ФМБА России;
Ведущий специалист - эксперт Отдела кадровой политики Управления правового обеспечения и государственной службы ФМБА России;
Начальник Специального управления;
Заместитель Начальника Специального управления.

> 1 2 3 ... 5 6 7