Главная страницаZaki.ru законы и право Поиск законов поиск по сайту Каталог документов каталог документов Добавить в избранное добавить сайт Zaki.ru в избранное




Приказ Роскосмоса от 29.05.2009 N 167к "Об утверждении Положения о выплатах стимулирующего характера руководителю федерального государственного бюджетного учреждения" (вместе с "Положением о выплатах стимулирующего характера руководителю федерального государственного бюджетного учреждения, находящегося в ведении Федерального космического агентства и осуществляющего подготовку космонавтов, обеспечение безопасного пребывания космонавтов на орбите, реабилитацию космонавтов после выполнения космических полетов и выполнение организационно-мобилизационных задач") (Зарегистрировано в Минюсте РФ 20.08.2009 N 14582)







Зарегистрировано в Минюсте РФ 20 августа 2009 г. N 14582
------------------------------------------------------------------

ФЕДЕРАЛЬНОЕ КОСМИЧЕСКОЕ АГЕНТСТВО

ПРИКАЗ
от 29 мая 2009 г. N 167к

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ
О ВЫПЛАТАХ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РУКОВОДИТЕЛЮ
ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852; N 40, ст. 4544) приказываю:
Утвердить Положение о выплатах стимулирующего характера руководителю федерального государственного бюджетного учреждения, находящегося в ведении Федерального космического агентства и осуществляющего подготовку космонавтов, обеспечение безопасного пребывания космонавтов на орбите, реабилитацию космонавтов после выполнения космических полетов и выполнение организационно-мобилизационных задач.

Руководитель
А.Н.ПЕРМИНОВ





Утверждено
Приказом Федерального
космического агентства
от 29 мая 2009 г. N 167к

ПОЛОЖЕНИЕ
О ВЫПЛАТАХ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РУКОВОДИТЕЛЮ
ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ,
НАХОДЯЩЕГОСЯ В ВЕДЕНИИ ФЕДЕРАЛЬНОГО КОСМИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА
И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩЕГО ПОДГОТОВКУ КОСМОНАВТОВ, ОБЕСПЕЧЕНИЕ
БЕЗОПАСНОГО ПРЕБЫВАНИЯ КОСМОНАВТОВ НА ОРБИТЕ, РЕАБИЛИТАЦИЮ
КОСМОНАВТОВ ПОСЛЕ ВЫПОЛНЕНИЯ КОСМИЧЕСКИХ ПОЛЕТОВ
И ВЫПОЛНЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННО-МОБИЛИЗАЦИОННЫХ ЗАДАЧ

Положение о выплатах стимулирующего характера руководителю федерального государственного бюджетного учреждения, находящегося в ведении Федерального космического агентства и осуществляющего подготовку космонавтов, обеспечение безопасного пребывания космонавтов на орбите, реабилитацию космонавтов после выполнения космических полетов и выполнение организационно-мобилизационных задач (далее - Положение), разработано на основании Постановления Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852; N 40, ст. 4544) и Приказа Минздравсоцразвития России от 8 апреля 2008 г. N 167н "Об утверждении порядка исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя федерального бюджетного учреждения" (зарегистрировано Минюстом России 5 мая 2008 г., регистрационный N 11624).
Положение предусматривает выплату премии по итогам работы за квартал, полугодие, 9 месяцев, год, а также за выполнение особо важных и срочных работ.
Выплаты стимулирующего характера предназначены для усиления заинтересованности руководителя в повышении результативности профессиональной деятельности, в качественном результате своего труда, своевременного выполнения своих должностных обязанностей, а также для поощрения за выполненную надлежащим образом работу.
Премиальные выплаты:
премия по итогам работы (квартал, полугодие, 9 месяцев, год);
премия за выполнение особо важных и срочных работ.
Премирование осуществляется по распоряжению руководителя Федерального космического агентства.
Премии устанавливаются как в абсолютном значении, так и в процентном отношении к окладу (должностно



> 1 2

Поделиться:

Опубликовать в своем блоге livejournal.com
0.1708 СЃ