РАСПОРЯЖЕНИЕ Правительства Москвы Премьера от 05.06.1996 N 503-РП "О СОЗДАНИИ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ПОДРОСТКОВ И МОЛОДЕЖИ В ОТРАСЛЯХ ГОРОДСКОГО ХОЗЯЙСТВА" (вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О МОСКОВСКОМ МОЛОДЕЖНОМ ТРУДОВОМ ОТРЯДЕ")

ях по производству пищевых продуктов и занимаются их реализацией.

4. Структура молодежных отрядов

---------------------------------¬
¦ Дирекция Московского городского¦
--------+ фонда молодежи ¦
¦ L---------------------------------
¦
--------+-------¬ ------------------------¬ ---------¬
¦Вспомогательные¦ ¦Отделения ¦ ¦ Бригады¦
¦службы +-----+тер. управления округов+----+ ¦
L---------------- L------------------------ L---------

4.1. Дирекция разрабатывает стратегию и концепцию работы, осуществляет общее руководство, финансирование, контроль, решает организационные вопросы с Правительством Москвы.
4.2. Вспомогательные службы являются хозяйственными и организационными службами инфраструктуры Московского молодежного трудового отряда (транспортная служба, отдел снабжения, юридическая служба, бюро трудоустройства, инкассация и др.). Сотрудники служб могут входить в штатное расписание дирекции Московского городского фонда молодежи и созданных предприятий или организаций подрядчиков, а также могут работать по договорам подряда. Руководители служб назначаются и увольняются генеральным директором Московского городского фонда молодежи.
4.3. Отделения территориальных управлений округов работают в статусе юридического лица или в виде филиалов Московского городского фонда молодежи, которые могут иметь свою хозяйственную инфраструктуру, пользоваться услугами вспомогательных служб Московского городского фонда молодежи.
Основной задачей отделений является организация работ в округах и контроль за работой бригад.
Руководитель отделения:
- назначается и увольняется генеральным директором Московского городского фонда молодежи;
- осуществляет свою деятельность по доверенности Московского городского фонда молодежи;
- отвечает за всю деятельность отделения, несет юридическую и материальную ответственность перед дирекцией Московского городского фонда молодежи;
- формирует бригады, осуществляет координацию и руководство бригадирами.
4.4. Бригады осуществляют розничную торговлю с разрешенных торговых точек. Численность бригады составляет от 3 до 10 продавцов. Все члены бригады несут коллективную материальную ответственность. Руководство бригадой осуществляет бригадир, который утверждается дирекцией отделения.
Бригадир:
- несет всю юридическую и материальную ответственность за работу бригады;
- обеспечивает продавцов разрешением на право торговли, лицензиями и другими необходимыми документами;
- распределяет и выдает зарплату продавцам при обязательном составлении ведомости;
- заключает договоры подряда по доверенности от Московского городского молодежного фонда.
4.5. Членами бригад могут быть молодые люди в возрасте от 16 до 30 лет, постоянно проживающие в Москве или обучающиеся в учебных заведениях города, прошедшие подготовку по изучению минимального объема правил торговли. К работе могут привлекаться лица моложе 16 лет по согласованию с дирекцией Московского фонда молодежи и органами опеки и попечительства.

5. Права и обязанности сотрудников Московского
молодежного трудового отряда
Сотрудники Московского молодежного трудового отряда имеют право:
- участвовать в деятельности подразделений и других структурах молодежного трудового отряда, вносить предложения об улучшении деятельности отряда, участвовать своими средствами в коммерческих проектах и получать с них прибыль, открывать на базе инфраструктур молодежного трудового отряда свои частные предприятия;
- в случае конфликтных ситуаций в работе имеют право обращаться за консультацией в юридическую службу и центральную

> 1 2 3 4