дственной (профессиональной) практики на штатные должности в геологических партиях, экспедициях, в составе экипажей судов и получающим кроме заработной платы полевое довольствие или бесплатное питание, выплата суточных не производится.
22. Мастера производственного обучения в соответствии с Тарифно - квалификационными характеристиками (требованиями) по должностям работников учреждений образования Российской Федерации относятся к педагогическим работникам <*>.
--------------------------------
<*> Тарифно - квалификационные характеристики (требования) по должностям работников учреждений образования Российской Федерации утверждены Приказом Минобразования России и Госкомвуза России от 31 августа 1995 г. N 463/1268.
23. Учебная нагрузка мастеров производственного обучения определяется исходя из количества учебных часов, предусмотренных учебным планом, и составляет не менее 1080 часов в год на одного мастера. В соответствии с разработанной и утвержденной в каждом учебном заведении программой практики мастер производственного обучения в пределах 36-часовой рабочей недели проводит практические занятия и учебно - производственные работы по профессиональному (производственному) обучению, осуществляет организационное обеспечение образовательного процесса, а также выполняет другую работу, предусмотренную должностной инструкцией мастера производственного обучения <*>.
--------------------------------
<*> Инструкция о порядке исчисления заработной платы работников средних специальных учебных заведений (утверждена Приказом Министерства высшего и среднего специального образования СССР от 27 августа 1987 г. N 605).
24. Оплата труда мастеров производственного обучения за проведение практики для получения первичных профессиональных умений и навыков производится по должностным окладам, исчисленным исходя из ставки первого разряда Единой тарифной сетки и соответствующего тарифного коэффициента.
25. В тех случаях, когда к проведению практики для получения первичных профессиональных умений и навыков вместо мастеров производственного обучения привлекаются преподаватели спецдисциплин, оплата их труда производится за фактически отработанное количество часов по ставкам, исчисленным из расчета должностного оклада мастера производственного обучения.
26. Для руководства практикой по профилю специальности (технологической) и преддипломной практикой (квалификационной или стажировкой) на каждую учебную группу в 20 - 30 студентов направляются преподаватели специальных дисциплин.
27. Оплата труда преподавателей в этом случае осуществляется за фактическое количество выполненных учебных часов, но не свыше объема времени, предусмотренного на практику.
28. Сроки руководства практикой определяются учебным заведением и не должны превышать объемы времени, предусмотренные учебным планом на практику, независимо от того, проходят эти студенты практику на одном или нескольких объектах.
29. При этом продолжительность рабочего дня руководителя практики зависит от фактически затраченного количества часов, но не более шести часов в день, не считая выходных и праздничных дней.
30. Оплата преподавателям суточных, за проезд к месту практики вне места нахождения учебного заведения и обратно, а также возмещение расходов по найму жилого помещения производится учебным заведением в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации об оплате служебных командировок.
31. Оплата труда руководителей практики от организации, находящейся на бюджетном финансировании, производится в соответствии с Постановлением Минтруда России от 21 января 1993 г. N 7 "Об утверждении коэффициентов ставок почасовой оплаты труда работников, привлекаемых к проведению учебных занятий на предприятиях, в учреждениях, организациях, находящихся на бюджетном финансировании".
Оплата труда руководителей практики от других организаций
> 1 2 3 4
Zaki.ru законы и право
поиск по сайту
каталог документов
добавить сайт Zaki.ru в избранное
Правовые акты международные
Правовые акты Российской Федерации
