Постановление Правительства Ленинградской области от 17.02.2011 N 26 "О долгосрочной целевой программе "Поддержка развития муниципальной службы и повышения квалификации кадров органов местного самоуправления в Ленинградской области на 2011-2013 годы"

ния квалификации кадров органов местного самоуправления в Ленинградской области на 2011-2013 годы" и расчет потребности в денежных средствах на реализацию долгосрочной целевой программы "Поддержка развития муниципальной службы и повышения квалификации кадров органов местного самоуправления в Ленинградской области на 2011-2013 годы" приведены в приложениях 2 и 3 к Программе.

5. Показатели эффективности Программы

Показателями социальной эффективности Программы являются:
доля муниципальных служащих, прошедших курсы повышения квалификации: 2011 год - 5,0 проц., 2012 год - 5,0 проц., 2013 год - 5,0 проц.;
формирование и обновление резерва управленческих кадров муниципальных районов, городского округа, городских и сельских поселений и кадрового резерва администраций муниципальных образований - ежегодно;
сокращение количества соглашений о передаче полномочий органов местного самоуправления поселений органам местного самоуправления муниципальных районов: 2011 год - 2,5 проц., 2012 год - 2,5 проц., 2013 год - 2,5 проц.;
увеличение количества поселений функционально более самостоятельных: 2011 год - 4 поселения, 2012 год - 6 поселений, 2013 год - 8 поселений;
доля муниципальных служащих, включенных в резерв управленческих кадров муниципальных образований, прошедших курсы повышения квалификации: 2011 год - 15,0 проц., 2012 год - 20,0 проц., 2013 год - 25,0 проц.
Экономическая и бюджетная эффективность не является целью Программы, так как Программа имеет преимущественно социально ориентированный характер.

6. Состав, функции и полномочия участников Программы

Представителями заказчика Программы являются управление делами Правительства Ленинградской области, комитет по местному самоуправлению, межнациональным и межконфессиональным отношениям Ленинградской области, координатором Программы является комитет по местному самоуправлению, межнациональным и межконфессиональным отношениям Ленинградской области.
Координатор Программы дает указание представителю заказчика Программы для осуществления финансирования мероприятий, предусмотренных Программой.
Комитет по местному самоуправлению, межнациональным и межконфессиональным отношениям Ленинградской области запрашивает и получает от органов местного самоуправления муниципальных образований:
предложения по формированию тематического содержания программ и планов курсов повышения квалификации, семинаров, совещаний, научно-практических конференций, сборников нормативных, в том числе типовых, правовых актов, аналитических, методических, справочных и информационных материалов, методических рекомендаций органам местного самоуправления;
информацию о заключенных соглашениях о передаче полномочий органов местного самоуправления поселений органам местного самоуправления муниципальных районов;
информацию о состоянии кадрового обеспечения органов местного самоуправления муниципальных образований Ленинградской области;
предложения по формированию групп лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, которые направляются на повышение квалификации;
информацию о направлении лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, для участия в совещаниях, семинарах, научно-практических конференциях, на курсы повышения квалификации.
Органы исполнительной власти Ленинградской области по запросу комитета по местному самоуправлению, межнациональным и межконфессиональным отношениям Ленинградской области направляют руководителей и специалистов органов исполнительной власти Ленинградской области для участия в совещаниях, семинарах, научно-практических конференциях, на курсы повышения квалификации в качестве докладчиков и преподавателей.
Взаимодействие с учреждениями и организациями, осуществляющими повышение квалификации лиц, замещающих муниципальные д



> 1 2 3 ... 9 10 11 ... 17 18 19

	Поделиться:	Tweet