ских) учреждений, предусмотренный пунктом п. 4.2.5 Перечня, не распространяется на социальных работников, которым установлен коэффициент уровня образования 1,5.
8.4. Наркологическая служба
Коэффициент специфики работы п. 1.2.2 Перечня для наркологической службы применяется только для врачей-психиатров-наркологов лечебных подразделений (включая заведующих), медсестер врачей-психиатров-наркологов лечебных подразделений (включая старших медсестер), процедурных медсестер, палатных медсестер, медицинских сестер приемных отделений (включая старших медсестер приемных отделений).
9. Оплата труда персонала аптек и младшего медицинского персонала, относящегося к профессиям рабочих
1. Оплата труда по должностям: относящихся к профессиям рабочих, осуществляется исходя из 5-го разряда тарифной сетки.
2. Оплата труда сестер-хозяек, относящихся к профессиям рабочих, осуществляется исходя из 4-го разряда тарифной сетки.
3. Оплата труда санитарок и другого младшего медицинского персонала и персонала аптек, относящегося к профессиям рабочих (кроме указанного выше), осуществляется исходя из 3-го разряда тарифной сетки.
4. Размер тарифной ставки (оклада) персонала аптек и младшего медицинского персонала из числа рабочих, занятых на работах с особыми условиями труда, устанавливается в повышенном размере. Основной формой повышения размера оплаты труда для персонала аптек и младшего медицинского персонала из числа рабочих является применение повышающих коэффициентов, соответствующих коэффициентам специфики работы, установленных для специалистов из числа медицинских и фармацевтических работников в соответствии с приложением 5 к Положению.
10. Особенности оплаты труда рабочих
Размер тарифной ставки (оклада) рабочих государственных учреждений, финансируемых за счет средств бюджета Санкт-Петербурга, занятых на работах с особыми условиями труда, определяется в повышенном размере.
Размер тарифной ставки (оклада) рабочих государственных учреждений, финансируемых за счет средств бюджета Санкт-Петербурга, занятых на работах с особыми условиями труда, по согласованию с профсоюзными комитетами определяется в повышенном размере.
Для рабочих (за исключением относящихся к медицинскому персоналу; водителям; ремонтным рабочим и вспомогательным рабочим автотранспортных учреждений) устанавливаются следующие повышающие коэффициенты:
- рабочие 5-го разряда - 0,06;
- рабочие 6-го разряда - 0,13;
- рабочие 7-го разряда - 0,20;
- рабочие 8-го разряда - 0,29.
Для рабочих, занятых на работах с тяжелыми и вредными условиями труда, устанавливаются повышающие коэффициенты в следующем размере:
- рабочие с 1-го по 4-й разряд - до 0,07;
- рабочие с 5-го по 7-й разряд - до 0,08;
- рабочие 8-го разряда - до 0,09;
Для рабочих, занятых на работах с особо тяжелыми и особо вредными условиями труда, устанавливаются повышающие коэффициенты в следующем размере:
- рабочие 1-го разряда - до 0,13;
- рабочие 2-го и 3-го разряда - до 0,14;
- рабочие с 4-го по 6-й разряд - до 0,15;
- рабочие 7-го разряда - до 0,16;
- рабочие 8-го разряда - до 0,17.
Указанные повышающие коэффициенты устанавливаются в порядке по результатам аттестации и т.д.
Для рабочих, которые по условиям оплаты труда имеют право на повышающие коэффициенты, предусмотренные приложением 5 к Положению, устанавливаются соответствующие коэффициенты.
Для рабочих автотранспортных учреждений, подведомственных Комитету по здравоохранению, устанавливаются следующие дополнительные повышающие коэффициенты:
ремонтным рабочим - до 0,5;
вспомогательным рабочим - 0,30.
Все повышающие коэффициенты для рабочих применяются к базовой единице без учета других повышающих коэффицие
> 1 2 3 ... 11 12 13 14 ... 15
Zaki.ru законы и право
поиск по сайту
каталог документов
добавить сайт Zaki.ru в избранное
Правовые акты международные
Правовые акты Санкт-Петербурга
