ой экспертизы.
Состав экспертной группы и ее руководитель утверждаются на заседании Городской конкурсной комиссии.
3.4.3. Экспертная группа работает в режиме временного коллектива, самостоятельно определяя временной режим своей деятельности.
3.4.4. Члены экспертной группы (далее - эксперты) обязаны:
- соблюдать настоящее Положение;
- использовать в своей работе формы экспертного листа в соответствии с приложением 3а и приложением 3б к настоящему Положению;
- не использовать после завершения конкурса представленные на нем материалы и сведения об участниках без их разрешения.
3.5. Конкурс проводится в два этапа согласно приложению 3 настоящего Положения.
3.5.1. На первом этапе экспертные группы в соответствии с критериями оценки инновационной образовательной программы согласно приложению 3а настоящего Положения проводят экспертизу инновационных образовательных программ.
3.5.2. Инновационные образовательные программы распределяются между экспертами методом случайной выборки, но с обязательным условием, чтобы каждая инновационная образовательная программа была оценена не менее чем 3 экспертами.
3.5.3. Результатом работы эксперта является заполненная и подписанная авторучкой форма экспертного листа, бланк которой выдается ему ответственным секретарем Городской конкурсной комиссии перед началом каждого этапа конкурса.
3.5.4. По результатам первого этапа Городская конкурсная комиссия определяет 15 ГОУ, ставших победителями первого этапа и участвующих во втором этапе конкурса (далее - победители первого этапа).
3.5.5. На втором этапе Городская конкурсная комиссия организует выезд экспертов в ГОУ - победители первого этапа для оценки степени их готовности к реализации инновационной образовательной программы в соответствии с критериями приложения 3б настоящего Положения. Время выездной экспертизы - не более трех часов.
3.5.6. После каждого этапа конкурса заполненные экспертные листы сдаются ответственному секретарю Городской конкурсной комиссии.
3.5.7. Общая оценка инновационной образовательной программы формируется путем вычисления среднего арифметического оценок членов экспертной группы. Если в оценках членов экспертной группы на первом этапе есть расхождение более чем в 30 баллов, Городская конкурсная комиссия назначает дополнительную экспертизу данной инновационной образовательной программы или организует процедуру согласования оценок членами экспертной группы.
4. Подведение итогов конкурса
4.1. Победителями конкурса являются ГОУ, набравшие максимальное количество баллов.
4.2. Комитет по образованию издает распоряжение об итогах конкурса.
5. Финансирование конкурса
5.1. Десяти ГОУ, ставшим победителями конкурса, выплачивается денежное вознаграждение в размере 2 млн руб. каждое (далее - денежное вознаграждение).
5.2. Финансирование расходов, связанных с выплатой денежного вознаграждения, осуществляется за счет средств, предусмотренных Комитетом по образованию, статьей расходов (код целевой статьи 4360086) в приложении 3 к Закону Санкт-Петербурга от 17.11.2010 N 651-144 "О бюджете Санкт-Петербурга на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов".
Приложение 1
к Положению об организации
конкурса между образовательными
учреждениями, внедряющими
инновационные образовательные
программы
ЗАЯВКА
НА УЧАСТИЕ В КОНКУРСЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, ВНЕДРЯЮЩИХ ИННОВАЦИОННЫЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ
ПРОГРАММЫ
---------------------------------T-----------------¬
¦Регистрационный номер N ¦ ¦
+------------
> 1 2 3 4 ... 16 17 18