Распоряжение Комитета по труду и занятости населения Правительства Санкт-Петербурга от 15.07.2010 N 177 (ред. от 05.08.2010) "О предоставлении информации по квоте"

ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 15 июля 2010 г. N 177

О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ИНФОРМАЦИИ ПО КВОТЕ

(в ред. Распоряжения Комитета по труду и занятости населения
Санкт-Петербурга от 05.08.2010 N 201)

В целях реализации Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации":
1. Установить:
1.1. Информация о наличии вакантных рабочих мест (должностей), выполнении квоты для приема на работу инвалидов в соответствии с пунктом 3 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" представляется работодателями, осуществляющими деятельность на территории Санкт-Петербурга, в Санкт-Петербургские государственные учреждения - центры занятости населения по месту регистрации работодателей по форме согласно приложению.
1.2. Информация, указанная в пункте 1.1 распоряжения, представляется ежемесячно, не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным.
2. Контроль за выполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.

Председатель Комитета
по труду и занятости населения
П.Б.Панкратов





ПРИЛОЖЕНИЕ
к распоряжению Комитета
по труду и занятости населения
от 15.07.2010 N 177

(в ред. Распоряжения Комитета по труду и занятости населения
от 05.08.2010 N 201)


ИНФОРМАЦИЯ
О НАЛИЧИИ ВАКАНТНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ (ДОЛЖНОСТЕЙ),
ВЫПОЛНЕНИИ КВОТЫ ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ ИНВАЛИДОВ
(ежемесячная за ____________ 20__ года)

1. Сведения об организации
Наименование организации (полное и сокращенное) ___________________________
ИНН __________________ КПП ____________________ ОГРН ______________________
Юридический адрес: ________________________________________________________
Фактически адрес: _________________________________________________________
Ф.И.О. руководителя и должность ___________________________________________
Ф.И.О. руководителя кадровой службы и должность ___________________________
Организационно-правовая форма _____________________________________________
Форма собственности _______________________________________________________
Основной вид экономической деятельности ___________________________________

2. Сведения о квотируемых рабочих местах для инвалидов
2.1. Среднесписочная численность работников за отчетный месяц ________ чел.
2.2. Количество рабочих мест для инвалидов, выделенных или созданных
организацией в счет квоты, _____________________________ раб. мест.
2.3. Количество рабочих мест, занятых инвалидами (на конец отчетного
периода), ___________________________ раб. мест.
2.4. Количество вакантных рабочих мест для трудоустройства инвалидов
(п. 2.2 - п. 2.3) ____________________ раб. мест (сведения указываются в
таблице N 1 раздела 3).

3. Сведения о вакантных рабочих местах для инвалидов, выделенных
организацией в счет квоты

Таблица N 1

----T----------T---------T---------T-----------T----------T-------T--------------¬
¦ N ¦Профессия ¦ Число ¦Тарифный ¦Образование¦Заработная¦Режим и¦Дополнительные¦
¦п/п¦(специаль-¦вакантных¦ разряд, ¦ ¦ плата ¦условия¦ сведения о ¦
¦ ¦ность)



> 1 2

	Поделиться:	Tweet