Распоряжение Правительства Санкт-Петербурга от 09.09.2010 N 88-рп "О Типовом положении о комиссии по исчислению стажа работы работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга, для выплаты им ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет"

итается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов от общего числа членов Комиссии.
5.3. Решение Комиссии принимается путем голосования простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. При равенстве голосов решающим является голос председателя Комиссии.
5.4. Решение Комиссии оформляется протоколом заседания Комиссии. Протокол заседания Комиссии подписывается председателем Комиссии, секретарем Комиссии и всеми членами Комиссии, присутствующими на заседании.
Члены Комиссии в случае несогласия с решением Комиссии вправе зафиксировать в протоколе заседания Комиссии особое мнение по исчислению стажа работы.
5.5. Решение Комиссии передается руководителю исполнительного органа власти или лицу, его замещающему. В случае согласия с решением Комиссии руководитель исполнительного органа власти или лицо, его замещающее, утверждает протокол заседания Комиссии.
5.6. Протокол заседания Комиссии, утвержденный руководителем исполнительного органа власти, или лицом, его замещающим, является основанием для издания приказа исполнительного органа власти о назначении надбавки за выслугу лет.
5.7. Протоколы заседаний Комиссии хранятся в кадровой службе исполнительного органа власти 15 лет.

6. Контроль за деятельностью Комиссии

Контроль за деятельностью Комиссии осуществляет руководитель исполнительного органа власти или лицо, его замещающее.

7. Организационное обеспечение деятельности Комиссии

Организационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляет кадровая служба исполнительного органа власти.

8. Прекращение деятельности Комиссии

Деятельность Комиссии прекращается в порядке, установленном действующим законодательством.






> 1 2 3

	Поделиться:	Tweet