Главная страницаZaki.ru законы и право Поиск законов поиск по сайту Каталог документов каталог документов Добавить в избранное добавить сайт Zaki.ru в избранное




Распоряжение Комитета по труду и занятости населения Правительства Санкт-Петербурга от 15.06.2009 N 70 "О реализации постановлений Правительства Санкт-Петербурга от 18.05.2009 N 563 и от 01.06.2009 N 618"





ьскохозяйственных работ по заявкам частных лиц
8. Дежурный
9. Дворник
10. Интервьюер
11. Кастелянша
12. Курьер
13. Лаборант
14. Машинистка
15. Монтажник железобетонных и стальных конструкций
16. Обновление табличек с названиями улиц, номерами домов
17. Переработка рыбы и различных видов водных биоресурсов
18. Переработка шерсти
19. Подготовка рабочих мест для временной занятости школьников
20. Подсобный рабочий кухни
21. Подсобный рабочий
22. Помощник начальника отдела
23. Работа в гардеробе
24. Распространение печатных изданий
25. Распространение рекламы
26. Руководство и организация работы экологического отряда
27. Санитарка





ПРИЛОЖЕНИЕ 2
к распоряжению Комитета
по труду и занятости населения
от 15.06.2009 N 70

(Форма заявки)

В санкт-петербургское государственное
учреждение - Центр занятости населения
_____________ района Санкт-Петербурга
от __________________________________
(указывается полное наименование
юридического лица в соответствии
с учредительными документами)

ЗАЯВКА
НА ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ СУБСИДИЙ НА ОРГАНИЗАЦИЮ ОПЕРЕЖАЮЩЕГО
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ РАБОТНИКОВ В СЛУЧАЕ УГРОЗЫ
МАССОВОГО УВОЛЬНЕНИЯ И ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ, ВРЕМЕННОГО
ТРУДОУСТРОЙСТВА, СТАЖИРОВКИ В ЦЕЛЯХ ПРИОБРЕТЕНИЯ
ОПЫТА РАБОТЫ

В соответствии с постановлением Правительства Санкт-Петербурга от
18.05.2009 N 563 "О Порядке реализации отдельных мероприятий Программы
дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда
Санкт-Петербурга на 2009 год" просим предоставить субсидии в размере
___________________ (_________________________) рублей на возмещение затрат
по организации:
- опережающего профессионального обучения ______ работников в случае
угрозы массового увольнения (установления неполного рабочего времени,
временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения
заработной платы, мероприятия по высвобождению работников) с целью
дальнейшего трудоустройства;
- общественных работ _____ временных рабочих мест;
- временного трудоустройства работников _____ временных рабочих мест;
- стажировки _____ временных рабочих мест,
согласно приложению.
Представляем к рассмотрению следующие документы:
___________________________________________________________________________
(указываются документы и материалы в соответствии с пунктом 2
приложения 3 к распоряжению Комитета по труду и занятости
населения Санкт-Петербурга от __________ 2009 N _____)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

В дополнение представляем следующую информацию:
ИНН/КПП _______________________________________________________________
Юридический адрес: ____________________________________________________
Местонахождение: _______



> 1 2 ... 3 4 5 6 ... 8 9 10

Поделиться:

Опубликовать в своем блоге livejournal.com
0.1401 с