-----------------+------------+
¦ нет ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦VII. Кадровая политика ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦32. Прием на работу специалистов производится на¦ ¦
¦ конкурсной основе, по результатам собеседования¦ ¦
¦ (тестирования) ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦ да ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦ нет ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦33. Проводятся мероприятия по обучению и повышению¦ ¦
¦ квалификации кадров ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦ да ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦ нет ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦Итого оценок: ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦ "Высоких" ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦ "Средних" ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦ "Низких" ¦ ¦
+---------------------------------------------------+------------+
¦Итоговая оценка надежности системы учета и¦ ¦
¦внутреннего контроля ¦ ¦
¦ ¦ ¦
¦Оценка риска средств контроля ¦ ¦
L---------------------------------------------------+-------------
Примечание. Оценка риска средств контроля производится на основании профессионального суждения аудитора путем оценки каждого вопроса с точки зрения их уровня, как "низкий", "средний", "высокий". По итогам результатов тестирования и на основании внутрифирменного стандарта аудитор оценивает уровень риска средств контроля аудируемого лица.
При получении отрицательного ответа на вопрос N 15 или ответа "только регистров бухгалтерского учета" на вопрос N 13 уровень риска средств контроля сразу устанавливается "высоким" без дальнейшего анализа результатов тестирования.
В случае, если риск средств контроля окажется высоким и аудитор примет решение о том, что он не может полагаться в своей работе на систему внутреннего контроля экономического субъекта, он должен планировать аудит таким образом, чтобы аудиторское мнение не основывалось на доверии к этой системе. Это может быть сделано, когда надежность системы внутреннего контроля оценивается аудитором как "высокая" или когда аудитору более удобно или экономически оправдано не полагаться на эту систему.
В случае, если аудитор в ходе аудита придет к выводу о том, что оценка надежности системы внутреннего контроля окажется ниже той, которая была получена в ходе первичной оценки, он обязан соответствующим образом скорректировать порядок осуществления других аудиторских процедур, чтобы в целом повысить достоверность своих выводов по результатам проведения аудита налога на прибыль.
> 1 2 3 ... 14 15 16 ... 143 144 145