Постановление Правительства Москвы от 01.12.2009 N 1295-ПП (ред. от 10.08.2010) "О реорганизации Государственного унитарного предприятия города Москвы "Городской финансово-технический сервис"

Й СЕРВИС"

----T-------------------------------------T--------¬
¦N ¦Наименование должностей ¦Разряды ¦
¦п/п¦ ¦оплаты ¦
¦ ¦ ¦труда ¦
+---+-------------------------------------+--------+
¦1. ¦Директор ¦ 17 ¦
+---+-------------------------------------+--------+
¦2. ¦Главный бухгалтер ¦ 9-10 ¦
+---+-------------------------------------+--------+
¦3. ¦Администратор - заведующий хозяйством¦ 7-8 ¦
+---+-------------------------------------+--------+
¦4. ¦Начальник сервисного центра ¦ 11-14 ¦
+---+-------------------------------------+--------+
¦5. ¦Помощник начальника сервисного центра¦ 10-13 ¦
+---+-------------------------------------+--------+
¦6. ¦Консультант ¦ 8-11 ¦
+---+-------------------------------------+--------+
¦7. ¦Главный специалист ¦ 6-9 ¦
+---+-------------------------------------+--------+
¦8. ¦Уборщик служебных помещений ¦ 1 ¦
L---+-------------------------------------+---------





Приложение 3
к постановлению Правительства
Москвы
от 1 декабря 2009 г. N 1295-ПП

УСЛОВИЯ
ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ "ГОРОДСКОЙ
ФИНАНСОВО-ТЕХНИЧЕСКИЙ СЕРВИС"

1. Начисление заработной платы работникам Государственного бюджетного учреждения города Москвы "Городской финансово-технический сервис" (ГУ "Горфинтехсервис") осуществляется исходя из тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений города Москвы в соответствии с Законом города Москвы от 15 декабря 2004 г. N 86 "Об оплате труда работников государственных учреждений города Москвы" и иными правовыми актами в соответствии с разрядами оплаты труда работников ГУ "Горфинтехсервис".
2. Повышение оплаты труда работников ГУ "Горфинтехсервис" осуществляется в размерах и сроки, предусмотренные для работников государственных учреждений города Москвы соответствующими правовыми актами города Москвы, за счет и в пределах средств, предусмотренных в бюджете города Москвы на эти цели.
3. Учитывая государственную значимость задач, возложенных на ГУ "Горфинтехсервис", в целях повышения качества работы и привлечения квалифицированных кадров установить для руководящих работников и специалистов ГУ "Горфинтехсервис" повышающий коэффициент к тарифным ставкам (окладам) Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений города Москвы в размере не более 2,3.
4. Установить руководящим работникам и специалистам ГУ "Горфинтехсервис" ежемесячные надбавки к тарифным ставкам (окладам) Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений города Москвы:
4.1. За продолжительность работы по специальности в органах исполнительной власти города Москвы, государственных унитарных предприятиях города Москвы и государственных учреждениях города Москвы:
- от 1 до 5 лет - 10%;
- от 5 до 10 лет - 15%;
- от 10 до 15 лет - 20%;
- свыше 15 лет - 30%.
4.2. За сложность, напряженность и специальный режим работы в размере до 40%.
5. Максимальный размер надбавок не может превышать 55% тарифной ставки (оклада) Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений города Москвы.
6. Разряды Единой тарифной сетки по оплате труда работников ГУ "Горфинтехсервис", повышающий коэффициент, а также их изменения и размер ежемесячных надбавок к тарифным ставкам (окладам) Единой



> 1 2 3 4

	Поделиться:	Tweet