Постановление администрации городского округа Троицк МО от 12.11.2009 N 1091 "Об утверждении положения об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы культуры города Троицка Московской области" (вместе с "Порядком отнесения муниципальных учреждений сферы культуры города Троицка Московской области к группам по оплате труда руководителей")

работы, дающего право на получение этой надбавки, руководителям, специалистам, техническим исполнителям. В общий стаж работы, дающий право на получение ежемесячных надбавок за продолжительность работы в учреждениях, включается время работы во всех учреждениях культуры:
- Дворцы и Дома культуры;
- Центры народных ремесел;
- Центры культуры и досуга;
- Дома и клубы офицеров;
- Дома ученых;
- театры и филармонии;
- кинотеатры;
- Парки культуры и отдыха;
- библиотеки;
- выставочные залы и музеи;
- Центры и Дома творчества;
- культурно-технические центры и т.д.;
- учреждения образования (в т.ч. дополнительного), здравоохранения, социальной защиты (в должности библиотекаря).
12.2. Стаж работы для выплаты ежемесячной надбавки за продолжительность работы в учреждениях определяется комиссией по установлению надбавок к должностным окладам работников учреждений культуры на основании записей в трудовой книжке. Стаж и размер надбавок устанавливаются комиссией, для вновь принятых работников - при приеме на работу.
12.3. Состав комиссии об установлении стажа работы утверждается руководителем учреждения культуры по согласованию с начальником отдела культуры Управления по социальным вопросам администрации города Троицка и оформляется протоколом.
12.4. Назначение надбавки производится на основании приказа руководителя учреждения культуры, изданного на основании протокола заседания комиссии по установлению трудового стажа.
12.5. Надбавка за продолжительность работы в учреждениях начисляется исходя из должностного оклада (тарифной ставки) работника без учета доплат и надбавок и выплачивается ежемесячно одновременно с заработной платой.
12.6. Ежемесячная надбавка за продолжительность работы в учреждениях выплачивается с момента возникновения права на назначение или изменение размера этой надбавки. Если у работника право на назначение или изменение размера надбавки за продолжительность работы в учреждениях наступило в период его пребывания в очередном или дополнительном отпуске, а также в период его временной нетрудоспособности, выплата новой надбавки производится после окончания отпуска, временной нетрудоспособности. При увольнении работника надбавка за продолжительность работы в учреждениях начисляется пропорционально отработанному времени, и ее выплата производится при окончательном расчете.
12.7. Ответственность за своевременный пересмотр и установление размера надбавки за продолжительность работы в учреждениях возлагается на руководителя учреждения культуры.
12.8. Споры по вопросам установления стажа для назначения надбавки за продолжительность работы в учреждениях культуры или определения размеров этих выплат рассматриваются в установленном законодательством порядке.
13. Должностные оклады (тарифные ставки) работников учреждений, не предусмотренных пунктом 3 настоящего Положения, устанавливаются в порядке и размере, предусмотренных для государственных учреждений Московской области с соответствующими видами экономической деятельности.
14. Учреждению предусматриваются средства в размере до 10% от фонда оплаты труда данного учреждения на установление выплат стимулирующего характера.
Учреждения самостоятельно определяют виды и размеры выплат стимулирующего характера в пределах выделенных бюджетных ассигнований, при этом установление выплат стимулирующего характера производится руководителем учреждения с учетом показателей или коллективным договором, с учетом мнения представительного органа работников.
15. Выплаты стимулирующего характера руководителям учреждений устанавливаются главой города Троицка по представлению отдела культуры Управления по социальным вопросам администрации города Троицка.
16. Руководителям и творческим работникам учреждений могут предусматриваться индивидуальные условия оплаты т



> 1 2 3 4 ... 14 15 16

	Поделиться:	Tweet