ничной сферы с гарантированной системой трудоустройства на предприятиях гостиничного комплекса города Москвы.
1.3. Подготовка специалистов по системе "Гранты Мэра Москвы" осуществляется на базе государственных высших учебных заведений, уполномоченных на реализацию обучения по данной системе и утвержденных Мэром Москвы.
1.4. Денежные средства на обучение лиц, получивших "Грант Мэра Москвы", выделяются исходя из размера "Гранта Мэра Москвы" на одного студента и количества обучающихся в уполномоченном учебном заведении по системе "Гранты Мэра Москвы".
2. Цель и задачи учреждения "Грантов Мэра Москвы"
2.1. Целью учреждения "Грантов Мэра Москвы" является формирование высококвалифицированного кадрового состава работников для гостиничной сферы, способного обеспечить высокое качество и культуру обслуживания гостей столицы, что создаст условия для повышения конкурентоспособности гостиничной индустрии города Москвы на международном рынке туристской индустрии.
2.2. Задачи учреждения "Грантов Мэра Москвы":
- подготовка высококвалифицированных специалистов для гостиничной сферы в соответствии с государственным образовательным стандартом по профильным специальностям уполномоченных учебных заведений на контрактной основе с гарантированной системой трудоустройства;
- создание условий для поэтапного внедрения перспективной программы подготовки квалифицированного персонала для обслуживания туристов на гостиничных предприятиях города Москвы из числа одаренной и перспективной молодежи.
2.3. Участники системы "Гранты Мэра Москвы".
Общее руководство выделением "Грантов Мэра Москвы" осуществляет Правительство Москвы.
Координация деятельности по предоставлению "Грантов Мэра Москвы" возложена на Координационный совет при Правительстве Москвы (далее - Координационный совет).
Исполнителем работ по подготовке специалистов в сфере гостиничного хозяйства по системе "Гранты Мэра Москвы" является уполномоченное учебное заведение, определяемое Координационным советом с последующим утверждением правовыми актами Мэра Москвы или Правительства Москвы.
3. Порядок выделения "Грантов Мэра Москвы"
3.1. Объемы целевой подготовки устанавливаются Правительством Москвы исходя из потребности города в специалистах в гостиничной сфере и возможности финансирования учебного процесса и предполагают ежегодный набор студентов в количестве не менее 30 человек.
3.2. "Гранты Мэра Москвы" учреждаются для молодежи из малообеспеченных семей по результатам успешной сдачи экзаменов и прохождения собеседования в уполномоченном учебном заведении.
3.3. Предоставление "Грантов Мэра Москвы" реализуется на основе целевой контрактной подготовки. С целью обеспечения принципа целевой контрактной подготовки контингент претендентов на предоставление "Гранта Мэра Москвы" формируется из числа молодежи на основе представленных ими заявок от рекомендующей организации.
3.4. Рекомендующей на обучение организацией может выступать любое гостиничное предприятие города Москвы. Преимущественным правом получения "Гранта Мэра Москвы" пользуются абитуриенты, направляемые на обучение гостиничным предприятием, являющимся государственным унитарным предприятием или хозяйственным обществом с долей города Москвы.
3.5. Абитуриенты, успешно прошедшие собеседование, сдавшие вступительные экзамены в уполномоченном учебном заведении и получившие "Грант Мэра Москвы", заключают контракт с данным учебным заведением.
3.6. Контракт с рекомендующим гостиничным предприятием города Москвы заключается не позднее чем за 3 месяца до окончания срока обучения в уполномоченном учебном заведении. Если рекомендующее гостиничное предприятие не заключает контракт с учащимся, то после окончания своего обучения по системе "Гранты Мэра Москвы" он обязан отработать 3 года в любом другом гостиничном предприятии города Москвы
> 1 2 3 ... 5 6 7
Zaki.ru законы и право
поиск по сайту
каталог документов
добавить сайт Zaki.ru в избранное
Правовые акты международные
Правовые акты Москвы
