еализации программ социально-экономического развития Сергиево-Посадского муниципального района.
1.3.3. Регулярно информируют трудовые коллективы о финансово-хозяйственной деятельности организаций.
1.3.4. Предоставляют Сторонам Соглашения информацию о предстоящих реорганизации, реформировании, ликвидации организации.
1.3.5. Разрабатывают и реализуют программы по продвижению продукции (услуг) на российский и зарубежный рынки сбыта в соответствии с международными нормами.
1.3.6. Предоставляют право профкомам и профорганизаторам, администрации Сергиево-Посадского муниципального района беспрепятственно получать информацию по социально-трудовым вопросам, в том числе знакомиться с результатами аудиторских проверок.
1.3.7. Обеспечивают своевременную выплату заработной платы, уплату налогов и сборов, платежей в местный, областной и федеральный бюджеты, государственные внебюджетные фонды в соответствии с действующим законодательством.
1.4. Профсоюзы:
1.4.1. Способствуют устойчивой финансово-экономической работе организаций: соблюдению трудовой и технологической дисциплины, росту производительности труда, повышению профессионализма и деловой активности работников. Участвуют в организации трудового соревнования в организациях. Распространяют передовой опыт.
1.4.2. Способствуют участию работников в управлении производством. Контролируют выполнение программ и планов развития организаций. Содействуют выполнению мероприятий, предусмотренных долгосрочными целевыми программами и программой комплексного социально-экономического развития района.
1.4.3. Оказывают практическую помощь организациям в заключении коллективных договоров и контролируют их выполнение.
1.4.4. Через своих представителей в установленном законом порядке участвуют в работе комиссий при органах местного самоуправления Сергиево-Посадского муниципального района по вопросам, затрагивающим социально-трудовые отношения.
2. В области доходов населения, заработной платы
и социальной защищенности
Стороны считают в предстоящий период основной задачей обеспечение повышения уровня реальной заработной платы в соответствии с ростом эффективности и производительности труда, совершенствование политики доходов, активизации покупательной способности граждан как залога роста экономики, ее инновационной направленности. В этих целях:
2.1. Стороны совместно:
2.1.1. Создают условия, исключающие снижение уровня жизни в Сергиево-Посадском муниципальном районе, принимают меры по росту доходов населения и повышению заработной платы на основе совершенствования организации труда, обеспечивающей рост эффективности и производительности труда.
2.1.2. Добиваются, чтобы в организациях Сергиево-Посадского муниципального района (за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета) минимальная заработная плата работника, полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего норму труда (трудовые обязанности), была установлена в соответствии с региональным соглашением о минимальной заработной плате в Московской области на соответствующий год.
2.1.3. Не допускают появления задолженности по выплате заработной платы работникам организаций и принимают меры по ее ликвидации.
2.1.4. Принимают меры по исключению "серых" схем выплат заработной платы в организациях.
2.1.5. Добиваются снижения внутриотраслевой дифференциации по заработной плате между организациями за счет повышения ее уровня в тех организациях, где она ниже, чем в целом по отрасли.
2.1.6. Обеспечивают контроль за выделением средств на заработную плату и целевым их использованием.
2.1.7. Осуществляют контроль за созданием в организациях условий для получения работниками пенсий в соответствии с действующим законодательством (своевременное перечисление страховых и накопительных средств, сохранность архивных док
> 1 2 3 4 ... 12 13 14
Zaki.ru законы и право
поиск по сайту
каталог документов
добавить сайт Zaki.ru в избранное
Правовые акты международные
Правовые акты Москвы
