Приказ МВД РФ от 14.12.2009 N 960 (ред. от 12.01.2011) "Об утверждении Положения о денежном довольствии сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 12.02.2010 N 16404)

> 66. Надбавка не выплачивается сотрудникам:
66.1. В отношении которых допуск к сведениям прекращен.
66.2. Освобожденным от работы со сведениями приказом руководителя подразделения.
66.3. Несущим службу (работающим) по совместительству в случае получения ими надбавки по основной должности.
66.4. Выполняющим работу с почасовой оплатой труда.
67. Выплата надбавки прекращается со дня, следующего за днем прекращения допуска к работе со сведениями, освобождения от должности, и (или) от работы на постоянной основе со сведениями.
68. Сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны в соответствии с перечнями должностей, утверждаемыми Министром внутренних дел Российской Федерации, дополнительно к надбавке выплачивается ежемесячная процентная надбавка за стаж работы в указанных структурных подразделениях <*> в следующих размерах (в процентах к должностному окладу) при стаже работы:
--------------------------------
<*> Далее в настоящем разделе - "надбавка за стаж работы".

от 1 года до 5 лет - 10;
от 5 до 10 лет - 15;
от 10 лет и выше - 20.
69. При определении стажа работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны учитывается только документально подтвержденный стаж службы (военной службы, работы) в указанных подразделениях независимо от того, в каком органе государственной власти (органе местного самоуправления, предприятии, организации, воинской части) проходил службу (военную службу, работал) сотрудник. При этом в стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны не засчитываются перерывы в работе в этих подразделениях (кроме отпуска без сохранения денежного довольствия, заработной платы).
70. В приказе об установлении надбавки за стаж работы кроме сведений, установленных в пункте 5 настоящего Положения, указывается стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны.

XI. Ежемесячная процентная надбавка за шифровальную работу

71. Выплата ежемесячной процентной надбавки за шифровальную работу <*> производится сотрудникам, замещающим штатные должности сотрудников шифровальной службы, либо осуществляющим в структурных подразделениях органов внутренних дел работу с шифрами, либо привлекаемым для этой работы по решению руководителей на основании утвержденных ими перечней должностей сотрудников шифровальной службы, а также руководящему, преподавательскому и учебно-вспомогательному составу курсов подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников шифровальных служб, занятому на работе с шифрами.
--------------------------------
<*> Далее в настоящем разделе - "надбавка".

72. Надбавка выплачивается в процентах к должностному окладу в зависимости от общего стажа шифровальной работы в следующих размерах:

-----------------------------T---------------------T----------------------¬
¦ в сетях шифрованной связи: ¦ 1-го класса ¦ 2-го класса ¦
+----------------------------+---------------------+----------------------+
¦до 3 лет ¦ 15 ¦ 5 ¦
+----------------------------+---------------------+----------------------+
¦от 3 до 6 лет ¦ 20 ¦ 10 ¦
+----------------------------+---------------------+----------------------+
¦от 6 лет и выше ¦ 30 ¦ 20 ¦
L----------------------------+---------------------+-----------------------

73. В общий стаж шифровальной работы для установления надбавки включается время работы с шифрами в шифровальной службе органов государственной власти Российской Федерации, органов государственной власти субъектов Российской Федерации,



> 1 2 3 ... 10 11 12 ... 30 31 32

	Поделиться:	Tweet