Приказ ФНС РФ от 02.10.2009 N ММ-7-5/483@ "Об утверждении Положения о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федеральной налоговой службы и начальникам межрегиональных инспекций Федеральной налоговой службы, премирования, выплаты единовременного поощрения, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и оказания материальной помощи федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федеральной налоговой службы, руководителям управлений Федеральной налоговой службы по субъектам Российской Федерации и начальникам межрегиональных инспекций Федеральной налоговой службы и Положения об условиях выплаты работникам центрального аппарата Федеральной налоговой службы, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде, премий, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 18.01.2010 N 16001)

ерации и начальников межрегиональных инспекций Федеральной налоговой службы по представлениям заместителей руководителя Федеральной налоговой службы, координирующих работу соответствующих территориальных органов Федеральной налоговой службы.
2.6. Гражданским служащим, увольняемым по основаниям, предусмотренным пунктами 2 - 8 части 1 статьи 37 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" выплата премии не производится.

III. Порядок выплаты единовременного поощрения

3.1. При поощрении Президентом Российской Федерации, Правительством Российской Федерации, при присвоении почетных званий Российской Федерации и награждении знаками отличия Российской Федерации, орденами и медалями Российской Федерации, знаком особого отличия - медалью "Золотая Звезда" гражданским служащим в пределах установленного фонда оплаты труда соответствующих налоговых органов выплачивается единовременное поощрение в размерах, установленных Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. N 765 "О единовременном поощрении лиц, проходящих федеральную государственную службу".
3.2. За безупречную и эффективную гражданскую службу при наличии экономии по фонду оплаты труда соответствующих налоговых органов гражданским служащим выплачивается единовременное поощрение в следующих случаях:
при награждении нагрудным знаком "Отличник финансовой работы", объявлении Благодарности Министерства финансов Российской Федерации - в размере одного должностного оклада;
при награждении ведомственными знаками отличия, Почетной грамотой Федеральной налоговой службы, объявлении Благодарности руководителя Федеральной налоговой службы - в размерах, установленных в положениях о знаках отличия "Почетный работник ФНС России", "Отличник ФНС России", Почетной грамоте Федеральной налоговой службы, Благодарности руководителя Федеральной налоговой службы.
В связи с 50-летием и 60-летием со дня рождения, выходом на государственную пенсию за выслугу лет гражданским служащим может быть выплачено единовременное поощрение в размере оклада месячного денежного содержания с учетом установленных надбавок за выслугу лет на гражданской службе и за особые условия гражданской службы при наличии экономии по фонду оплаты труда соответствующих налоговых органов.
3.3. Решение о выплате единовременного поощрения оформляется приказом Федеральной налоговой службы.

IV. Порядок единовременной выплаты при предоставлении
ежегодного оплачиваемого отпуска

4.1. При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска гражданским служащим один раз в год производится единовременная выплата в размере двух окладов месячного денежного содержания. Единовременная выплата производится на основании личного заявления гражданского служащего.
При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска по частям единовременная выплата производится в полном размере при предоставлении гражданскому служащему одной из частей ежегодного оплачиваемого отпуска.
4.2. Гражданским служащим, не использовавшим в течение года своего права на отпуск, единовременная выплата в полном размере производится в конце календарного года на основании личного заявления.

V. Порядок выплаты материальной помощи

5.1. Гражданским служащим один раз в год выплачивается материальная помощь при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере оклада месячного денежного содержания в пределах фонда оплаты труда соответствующих налоговых органов. Выплата материальной помощи производится на основании личного заявления гражданского служащего.
При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска по частям выплата материальной помощи производится в полном размере при предоставлении гражданскому служащему одной из частей ежегодного оплачиваемого отпуска.
Гражданским служащим, не



> 1 2 ... 3 4 5 6 ... 8 9 10

	Поделиться:	Tweet