Приказ Россотрудничества от 05.02.2009 N 34лц "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации в Федеральном агентстве по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству (Россотрудничество)" (вместе с "Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в центральном аппарате Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству (Россотрудничество)", "Порядком работы конкурсной комиссии Россотрудничества") (Зарегистрировано в Минюсте РФ 10.04.2009 N 13751)

жность гражданской службы в случаях, предусмотренных частью 2 статьи 28, частями 1, 2 и 3 статьи 31 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";
д) при назначении на должность гражданской службы гражданского служащего (гражданина), состоящего в кадровом резерве, сформированном на конкурсной основе.
5. Конкурс может не проводиться:
а) при назначении на отдельные должности гражданской службы, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, по перечню должностей, утверждаемому указом Президента Российской Федерации;
б) при назначении на должности гражданской службы, относящиеся к группе младших должностей гражданской службы.
6. Конкурс объявляется по решению руководителя Россотрудничества при наличии вакантной (не замещенной гражданским служащим) должности гражданской службы, замещение которой в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" может быть произведено на конкурсной основе.
7. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности государственной гражданской службы.
8. Конкурс проводился в два этапа в порядке, установленном Федеральным законом Российской Федерации от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации".

Первый этап конкурса

9. На первом этапе осуществляется публикация объявления о приеме документов для участия в конкурсе.
10. Объявление о приеме документов для участия в конкурсе публикуется не менее чем в одном периодическом печатном издании. Информация о проведении конкурса размещается на официальном сайте Россотрудничества в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
В публикуемом объявлении о приеме документов для участия в конкурсе указываются:
а) наименование вакантной должности гражданской службы;
б) требования, предъявляемые к претенденту на замещение этой должности;
в) место и время приему документов, подлежащих предоставлению;
г) срок, до истечения которого принимаются указанные документы;
д) сведения об источнике подробной информации о конкурсе (телефон, факс, электронная почта, электронный адрес сайта Россотрудничества).
На официальном сайте размещается следующая информация о конкурсе:
а) наименование вакантной должности гражданской службы;
б) место прохождения гражданской службы (город);
в) требования, предъявляемые к претенденту на замещение этой должности;
г) условия прохождения гражданской службы;
д) место и время приема документов;
е) срок, до истечения которого принимаются указанные документы;
ж) предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок его проведения;
з) другие информационные материалы.
11. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, предоставляет:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года N 667-р (Собрание законодательства Российской Федерации от 30 мая 2005 г., N 22, ст. 2192) с приложением двух фотографий;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) копию трудовой книжки (за исключ



> 1 2 3 4 ... 5

	Поделиться:	Tweet