Приказ Росстата от 30.01.2009 N 18 "О порядке утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Федеральной службы государственной статистики" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 24.03.2009 N 13583)

ке.
10.1. Заместители руководителя Росстата утверждают:
10.1.1. Индивидуальные планы государственных гражданских служащих структурных подразделений центрального аппарата Росстата, деятельность которых координируют и контролируют, по следующим группам должностей:
- главная и ведущая группы должностей категория "руководители";
- главная группа должностей категория "помощники (советники)".
10.1.2. Индивидуальные планы государственных гражданских служащих территориальных органов Росстата по следующим группам должностей:
- главная группа должностей категория "руководители";
- ведущая группа должностей категория "руководители", в части заместители руководителя территориального органа Росстата.
10.2. Руководители структурных подразделений центрального аппарата Росстата утверждают:
10.2.1. Индивидуальные планы государственных гражданских служащих структурных подразделений центрального аппарата Росстата по следующим группам должностей:
- ведущая и старшая группы должностей категория "специалисты";
- ведущая, старшая и младшая группы должностей категория "обеспечивающие специалисты".
10.3. Заместители руководителя территориального органа Росстата утверждают:
10.3.1. Индивидуальные планы государственных гражданских служащих структурных подразделений территориальных органов Росстата, деятельность которых координируют и контролируют, по следующим группам должностей:
- ведущая группа должностей категория "руководители", в части начальники отделов, заместители начальника отдела;
- ведущая группа должностей категория "помощники (советники)".
10.4. Начальники отделов территориальных органов Росстата утверждают:
10.4.1. Индивидуальные планы государственных гражданских служащих соответствующих отделов территориальных органов Росстата по следующим группам должностей:
- старшая группа должностей категория "специалисты";
- старшая и младшая группа должностей категория "обеспечивающие специалисты".
11. Индивидуальные планы государственных гражданских служащих составляются в двух экземплярах:
11.1. Первый экземпляр Индивидуального плана хранится у государственного гражданского служащего.
11.2. Второй экземпляр Индивидуального плана хранится в подразделениях по вопросам государственной службы и кадров центрального аппарата Росстата и его территориальных органах.
12. Государственные гражданские служащие по согласованию со своим непосредственным руководителем ежегодно уточняют, корректируют и актуализируют Индивидуальные планы с учетом структурных изменений и производственных задач.
13. Руководители структурных подразделений центрального аппарата Росстата и его территориальных органов осуществляют поэтапный контроль за ходом выполнения Индивидуальных планов государственных гражданских служащих (не реже одного раза в год по каждому государственному гражданскому служащему).
14. Руководители структурных подразделений центрального аппарата Росстата и его территориальных органов формируют ежегодные заявки на обучение государственных гражданских служащих в рамках государственного заказа и направляют их в Административное управление.
15. Подведение итогов выполнения Индивидуальных планов государственных гражданских служащих Федеральной службы государственной статистики.
15.1. Руководители структурных подразделений центрального аппарата Росстата и его территориальных органов ежегодно подводят итоги выполнения Индивидуальных планов государственных гражданских служащих и направляют в Административное управление Росстата информацию по следующим показателям:
15.1.1. Количественные показатели:
- количество государственных гражданских служащих, прошедших обучение в системе дополнительного профессионального образования, в системе производственно-экономической учебы и других видах сам



> 1 2 ... 3 4 5 6

	Поделиться:	Tweet