Главная страницаZaki.ru законы и право Поиск законов поиск по сайту Каталог документов каталог документов Добавить в избранное добавить сайт Zaki.ru в избранное




Приказ ФСБ РФ от 05.04.2010 N 159 "Об утверждении Квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей военнослужащими и федеральными государственными гражданскими служащими органов федеральной службы безопасности" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 26.04.2010 N 16992)





ния последствий принимаемых решений, умения вести деловые переговоры, публичного выступления, владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, стимулирования достижения результатов, владения конструктивной критикой, учета мнения коллег и подчиненных, подбора и расстановки кадров, создания эффективных взаимоотношений в коллективе (психологический климат), делегирования полномочий, систематического повышения профессиональных знаний, подготовки и редактирования документов, своевременного выявления и разрешения проблемных (конфликтных) ситуаций, пользования современной компьютерной и другой оргтехникой, адаптации к новой ситуации.

Воинские должности руководящего состава, подлежащие
замещению старшими и младшими офицерами, должности
руководителя (заместителя руководителя) подразделения
категории "специалисты" ведущей группы должностей
федеральной государственной гражданской службы

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, ведомственных правовых актов, регламентирующих вопросы прохождения государственной службы и трудовых отношений (с учетом специфики деятельности органов федеральной службы безопасности), а также регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, порядка работы со сведениями, составляющими государственную тайну, и служебной информацией ограниченного распространения, требований к служебному поведению, основ делопроизводства, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил охраны труда и противопожарной безопасности, должностного регламента.
Профессиональные навыки: исполнения обязанностей, установленных должностным регламентом, работы в сфере, соответствующей направлению деятельности подразделения, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования и рационального использования служебного времени, учета мнения коллег и подчиненных, подбора и расстановки кадров, создания эффективных взаимоотношений в коллективе (психологический климат), стимулирования достижения результатов, анализа и прогнозирования деятельности по вопросам, входящим в компетенцию, подготовки и редактирования документов, оказания методической и практической помощи сотрудникам органов федеральной службы безопасности, владения конструктивной критикой, пользования современной компьютерной и другой оргтехникой, адаптации к новой ситуации.

Воинские должности руководящего состава, подлежащие
замещению прапорщиками, мичманами, сержантами, старшинами

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, ведомственных правовых актов, регламентирующих вопросы прохождения государственной службы и трудовых отношений (с учетом специфики деятельности органов федеральной службы безопасности), а также регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, порядка работы со сведениями, составляющими государственную тайну, и служебной информацией ограниченного распространения, требований к служебному поведению, основ делопроизводства, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил охраны труда и противопожарной безопасности, должностного регламента.
Профессиональные навыки: исполнения обязанностей, установленных должностным регламентом, исполнительской дисциплины, эффективного планирования и рационального использования служебного времени, работы со служебными документами, учета мнения коллег и подчиненных, подбора и расстановк



> 1 2 3 4

Поделиться:

Опубликовать в своем блоге livejournal.com
0.2681 с