br />
По мнению заявителя, указанное положение пункта 1 статьи 15 Федерального закона "О статусе военнослужащих" ставит в зависимость от усмотрения федерального органа исполнительной власти возможность предоставления военнослужащему жилого помещения в собственность либо по договору социального найма и не предусматривает предоставления жилого помещения при изменении избранного места жительства. Заявитель также полагает, что пункт 4 статьи 19 оспариваемого Федерального закона допускает возможность направления военнослужащих на переподготовку в период отпуска, а также возможность увольнения их с военной службы в период профессиональной переподготовки без обеспечения их различными видами довольствия (в том числе денежным довольствием) до конца обучения. В связи с этим Н.В. Шуклин просит признать оспариваемые законоположения не соответствующими Конституции Российской Федерации, ее статьям 27, 35, 37, 40 и 43.
2. Конституционный Суд Российской Федерации, изучив представленные материалы, не находит оснований для принятия данной жалобы к рассмотрению.
Абзац двенадцатый пункта 1 статьи 15 Федерального закона "О статусе военнослужащих", вопреки утверждениям заявителя, прямо предусматривает, что военнослужащим, уволенным с военной службы в связи с организационно-штатными мероприятиями, предоставляются жилые помещения по их выбору либо в собственность, либо по договору социального найма по избранному военнослужащими постоянному месту жительства. Таким образом, оспариваемое законоположение, закрепляющее обязанность государства обеспечивать военнослужащих жильем при увольнении с военной службы в связи с организационно-штатными мероприятиями на основе волеизъявления гражданина, определяющего в том числе форму жилищного обеспечения и место постоянного проживания, носит гарантийный характер, направлено на установление механизма реализации права на жилище и не может рассматриваться как нарушающее конституционные права заявителя, перечисленные в жалобе.
Пункт 4 статьи 19 Федерального закона "О статусе военнослужащих", устанавливающий право военнослужащих в год увольнения с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, истечении срока военной службы, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями пройти профессиональную переподготовку по одной из гражданских специальностей без взимания с них платы за обучение и с сохранением обеспечения всеми видами довольствия продолжительностью до четырех месяцев, направлен на обеспечение реализации права граждан на труд посредством предоставления возможности получения специальности, повышающей их конкурентоспособность на рынке труда. При этом право на завершение бесплатного обучения сохраняется и в случае увольнения военнослужащего в период переподготовки. В связи с этим оспариваемая норма также не может рассматриваться как нарушающая конституционные права заявителя, перечисленные в жалобе.
Вопрос же о сохранении за гражданином в период обучения после увольнения всех видов довольствия, включая денежное, связан с внесением изменений в действующее законодательство и к компетенции Конституционного Суда Российской Федерации, как она определена статьей 125 Конституции Российской Федерации и статьей 3 Федерального конституционного закона "О Конституционном Суде Российской Федерации", не относится.
Что касается законности направления военнослужащего на профессиональную переподготовку в период отпуска, то рассмотрение данного вопроса, равно как и проверка законности и обоснованности действий и решений государственных органов и их должностных лиц, также не входит в компетенцию Конституционного Суда Российской Федерации.
Исходя из изложенного и руководствуясь частью второй статьи 40, пунктом 2 части первой статьи 43, частью первой статьи 79, статьями 96 и 97 Федерального конституционного закона "О Конституционном Суде Российской Федерации", Конституционный Суд Российской Федерации
> 1 2 3
Zaki.ru законы и право
поиск по сайту
каталог документов
добавить сайт Zaki.ru в избранное
Правовые акты международные
Правовые акты Российской Федерации
