<ПИСЬМО> Минобразования РФ N 23, ЦК профсоюза работников народного образования и науки РФ N 146 от 22.04.1997 "ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ, ВОЗНИКАЮЩИЕ ПО АТТЕСТАЦИИ РУКОВОДЯЩИХ И ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ, ОПЛАТЕ ИХ ТРУДА, ШТАТНЫМ НОРМАТИВАМ, СОВМЕСТИТЕЛЬСТВУ И ДРУГИМ ВОПРОСАМ"

боте по совместительству" и Положением об условиях работы по совместительству, утвержденным Постановлением Госкомтруда СССР, Минюста СССР и Секретариата ВЦСПС от 09.03.89 N 81/604-К-3/6-84 (далее - Положение об условиях работы по совместительству).

-----
<**> Условия работы и оплаты труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания или увеличении объема выполняемых работ определены ст. 87 КЗоТ Российской Федерации и Постановлением Совета Министров СССР от 04.12.81 N 1145 "О порядке и условиях совмещения профессий (должностей)".

-----
При этом:
- совмещение профессий (должностей) есть выполнение работы по должностям (профессиям) с разными наименованиями, в т.ч. относящимся к разным категориям (служащие или рабочие);
- расширение зон обслуживания или увеличение объема выполняемых работ есть выполнение работы по одной и той же должности с увеличением ее объема или зон обслуживания.

-----------------------------------T------------------------------¬
¦ При совместительстве ¦ При совмещении профессий ¦
¦ ¦ (должностей), расширении зон ¦
¦ ¦ обслуживания или увеличении ¦
¦ ¦ объема выполняемых работ ¦
+----------------------------------+------------------------------+
¦1. Другая оплачиваемая работа¦1. Дополнительная оплачиваемая¦
¦выполняется на условиях трудового¦работа выполняется на¦
¦договора (контракта). Она может¦одном и том же предприятии, в¦
¦выполняться по месту основной¦учреждении, организации наряду¦
¦работы или на другом предприятии,¦со своей основной работой,¦
¦в учреждении, организации¦обусловленной трудовым¦
¦в свободное от основной работы¦договором (контрактом). ¦
¦время. ¦ ¦
¦Занятие одновременно двух¦Порядок и условия совмещения¦
¦руководящих должностей (кроме¦профессий (должностей)¦
¦должностей мастеров)¦к руководящим работникам не¦
¦не допускается. <**> ¦применяются. <*> ¦

-----
+----------------------------------+------------------------------+
¦2. Общая продолжительность¦2. Выполнение дополнительной¦
¦работы по совместительству в¦работы осуществляется в¦
¦течение месяца не должна превышать¦основное рабочее время. ¦
¦половины месячной нормы рабочего¦ ¦
¦времени, установленной для¦ ¦
¦соответствующих категорий¦ ¦
¦работников. ¦ ¦
¦Работниками культуры работа¦ ¦
¦по совместительству в качестве¦ ¦
¦руководителей кружков¦ ¦
¦(переименованы в педагогов¦ ¦
¦дополнительного образования),¦ ¦
¦коллективов самодеятельного¦ ¦
¦творчества, аккомпаниаторов и¦ ¦
¦других специалистов этих¦ ¦
¦кружков, коллективов в¦ ¦
¦образовательных учреждениях¦ ¦
¦дополнительного образования¦ ¦
¦детей может выполняться в¦ ¦
¦пределах

> 1 2 3 ... 7 8 9 10 ... 11 12