Приказ комитета по развитию малого, среднего бизнеса и потребительского рынка Ленинградской области от 11.08.2010 N 11 "Об организации и проведении конкурса "Лучший в малом и среднем бизнесе"

зультатах Конкурса в течение трех рабочих дней с момента подписания протокола заседания Комиссии.

4. Критерии отбора участников Конкурса

4.1. Участник Конкурса оценивается Комиссией по следующим основным критериям:
- общая продолжительность работы предприятия (индивидуального предпринимателя) на территории Ленинградской области;
- приоритетность сферы деятельности предприятия (индивидуального предпринимателя) в соответствии с долгосрочной целевой программой "Развитие и государственная поддержка малого и среднего предпринимательства в Ленинградской области на 2009-2013 годы";
- численность работающих на предприятии (наемных работников у индивидуального предпринимателя);
- количество дополнительно созданных рабочих мест на предприятии (заключенных договоров с наемными работниками у индивидуального предпринимателя) за 9 месяцев 2010 года;
- минимальная заработная плата, выплачиваемая работникам предприятия (наемным работникам у индивидуального предпринимателя), - не ниже прожиточного минимума, установленного в Ленинградской области на день объявления о начале Конкурса;
- объем выручки от реализации товаров (работ, услуг) за предшествующий год и 9 месяцев 2010 года без учета НДС;
- отсутствие задолженности по уплате налогов во все уровни бюджета;
- положительная динамика основных экономических показателей деятельности предприятия (индивидуального предпринимателя) в сопоставимых ценах - объемы произведенных товаров, работ, услуг; прибыль; объем инвестиций; минимальная заработная плата работников;
- объем привлеченных инвестиций в производство за 9 месяцев 2010 года;
- участие в общественной и благотворительной деятельности предприятия (индивидуального предпринимателя) за 9 месяцев 2010 года.
4.2. Участник Конкурса дополнительно оценивается Комиссией по следующим отдельным критериям в соответствии с номинациями Конкурса:
- наличие книги жалоб и предложений и отсутствие жалоб покупателей в течение 2009-2010 годов; отсутствие замечаний и штрафных санкций со стороны контрольно-надзорных органов - для номинации "Лучшее предприятие бытового обслуживания населения";
- наличие на предприятии социального пакета для работников и первичной профсоюзной организации - для номинации "Лучшее среднее предприятие";
- возраст предпринимателя (руководителя предприятия) - до 35 лет включительно - для номинации "Лучший молодой предприниматель";
- спектр оказываемых услуг в сфере жилищно-коммунального хозяйства и количество потребителей данных услуг на территории муниципального образования (Ленинградской области) - для номинации "Лучшее предприятие жилищно-коммунального хозяйства".

5. Победители Конкурса

5.1. Участники Конкурса оцениваются конкурсной комиссией по критериям, указанным в пп. 4.1, 4.2.
Для каждой номинации Комиссией устанавливается максимально возможный балл, который может быть присвоен участникам Конкурса по каждому из критериев. Максимальный балл равен числу участников Конкурса, подавших заявку на участие в данной номинации. Участники Конкурса оцениваются по каждому из критериев, и максимальный балл присваивается участнику, имеющему наибольшее значение критерия, далее баллы распределяются в порядке убывания значения данного критерия. Баллы, полученные участниками Конкурса по каждому критерию, суммируются. Победителем признается участник, набравший максимальное количество баллов в данной номинации.
5.2. Если внутри одной номинации выявляются больше одного участника, набравших максимальное количество баллов, победитель определяется простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. В случае равенства голосов право решающего голоса имеет председатель Комиссии или лицо, его замещающее.

6. Награждение победителей Конкурса в лице руководителей предприя

> 1 2 3 4 ... 12 13 14