"Федеральное отраслевое соглашение по авиационной промышленности Российской Федерации на 2011 - 2013 годы" (утв. Российским профсоюзом трудящихся авиационной промышленности, ОООР "Союз машиностроителей России", Минпромторгом РФ 28.12.2010)

Трудового кодекса Российской Федерации.
17. Оказывать работникам бесплатную консультативную помощь по вопросам социально-трудовых отношений.
18. Распространять на выборных и штатных работников первичной профсоюзной организации Профавиа социальные гарантии, льготы и компенсации, предусмотренные коллективным договором Организации.
19. Обеспечивать систематическое информирование трудовых коллективов по социальным и связанным с трудовыми отношениями вопросам.
Профавиа обязуется:
20. Содействовать реализации настоящего Соглашения и коллективных договоров в Организациях.
21. Защищать членов Профавиа, а также работников, не являющихся членами профсоюза, но уполномочивших Профавиа на представление их интересов при трудовых спорах, в том числе связанных с реорганизацией, временной остановкой деятельности и ликвидацией Организации, сокращением рабочих мест, своевременностью выплаты заработной платы.
21.1. При разрешении коллективных трудовых споров максимально использовать примирительные процедуры, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
22. Оказывать первичным профсоюзным организациям Профавиа практическую помощь по заключению коллективных договоров в Организациях.
23. Обеспечивать Минпромторг России и работодателей, по их запросу, документами, принимаемыми коллегиальными органами Профавиа, и другими материалами по социально-трудовым вопросам, а также своевременно информировать о планируемых Профавиа коллективных действиях.
24. Не организовывать забастовок при условии выполнения работодателями обязательств, включенных в Соглашение и коллективные договоры.
25. Не разглашать сведения, составляющие государственную, служебную или коммерческую тайну, о которых становится известно в результате ведения коллективных переговоров.

III. Решение производственных и финансовых вопросов,
содействие экономическому, технологическому и социальному
развитию Организаций

Для обеспечения устойчивого развития Организаций Стороны обязуются:
26. Содействовать:
- в погашении задолженности по государственным заказам перед Организациями;
- выделению бюджетных средств на модернизацию и развитие уникальной, дорогостоящей исследовательской экспериментальной и испытательной базы, включая полигоны и их инфраструктуры;
- выработке предложений по отсрочке платежей в бюджеты в случае задержки финансирования работ по государственному оборонному заказу и федеральным целевым программам (в доле, пропорциональной стоимости этих работ в общем объеме производства Организации);
- финансированию содержания мобилизационных мощностей в соответствии с федеральным бюджетом.
27. Осуществлять взаимодействие с территориальными органами по финансовому оздоровлению и банкротству и добиваться принятия мер, обеспечивающих санацию несостоятельных Организаций с максимально возможным сохранением рабочих мест.
28. Добиваться реализации мер, направленных на:
- создание условий для обеспечения успешной хозяйственной деятельности Организаций;
- стимулирование технического перевооружения Организаций, внедрение инновационных технологий и современного высокопроизводительного и высокотехнологичного оборудования и на этой базе повышения производительности труда;
- привлечение и закрепление в Организациях молодежи;
- повышение престижа рабочих и инженерных профессий.
Минпромторг России обязуется:
29. Принимать меры по своевременному и в полном объеме финансированию Организаций по государственному оборонному заказу и федеральным целевым программам.
30. Оказывать поддержку в разработке Организациями планов финансового оздоровления, информировать Профавиа о финансовой несостоятельности и банкротстве Организаций.
31. Содействовать Организациям в заключении и выполнении догово

> 1 2 3 4 ... 16 17 18