ПРИКАЗ Министра обороны РФ от 26.01.2000 N 50 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РУКОВОДСТВА ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ ПСИХОЛОГИЧЕСКОМУ ОТБОРУ В ВООРУЖЕННЫХ СИЛАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

еннослужащих на воинские должности, замещаемые солдатами, матросами, сержантами и старшинами;
комиссиями военных комиссариатов по отбору кандидатов, поступающих на военную службу по контракту, - при определении соответствия граждан требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту;
аттестационными комиссиями воинских частей - при определении соответствия кандидатов из числа граждан и военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, требованиям, установленным для поступления на военную службу по контракту;
приемными комиссиями военных округов, объединений видов Вооруженных Сил по отбору кандидатов для поступления на учебу в военно - учебные заведения из числа офицеров.
15. Результаты социально - психологического изучения, психологического и психофизиологического обследования, заключения о профессиональной пригодности и другие данные на граждан и военнослужащих заносятся в соответствующие разделы карты профессионального психологического отбора (форма N 15 Инструкции по подготовке и проведению мероприятий, связанных с призывом на военную службу граждан Российской Федерации, не пребывающих в запасе <*>) и журналы учета работы подразделения (специалиста) профотбора (по формам, приложения N 4, 5, 6, 7 к настоящему Руководству).
--------------------------------
<*> Приказ Министра обороны Российской Федерации 1999 года N 400 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 18 октября 1999 г. Регистрационный N 1938).

Карта профессионального психологического отбора является документом, содержащим основные сведения о профессиональной пригодности граждан и военнослужащих к подготовке и военной службе на воинских должностях. Она заполняется в военном комиссариате на каждого гражданина при его первоначальной постановке на воинский учет или поступлении на военную службу по контракту и ведется на протяжении всего срока военной службы военнослужащего, проходящего военную службу по призыву или контракту.
Карты профессионального психологического отбора граждан, подлежащих призыву на военную службу, поступающих на военную службу по контракту, военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, и курсантов военно - учебных заведений хранятся в их личных делах в неподшитом виде, а военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, - в штабах (строевых отделениях) вместе с учетно - послужными карточками.
При переводе военнослужащих (увольнении с военной службы) карты профессионального психологического отбора направляются вместе с другими документами к новому месту службы (в военный комиссариат).
В военных комиссариатах карты профессионального психологического отбора граждан, уволенных с военной службы и прибывших для постановки на воинский учет, изымаются у них и передаются в подразделения профотбора, где хранятся в течение одного года, после чего уничтожаются.
Карты профессионального психологического отбора граждан, не проходивших военную службу, хранятся в военных комиссариатах в их личных делах до зачисления этих граждан в запас, после чего уничтожаются.
16. Обобщенные данные о проделанной в военных комиссариатах, соединениях, воинских частях, военно - учебных заведениях и училищах работе по профессиональному психологическому отбору отражаются в донесениях, отчетах и представляются в установленном порядке.
17. Ответственность за полноту и качество проведения мероприятий по профессиональному психологическому отбору с гражданами и военнослужащими несут военные комиссары, командиры соединений и воинских частей, начальники военно - учебных заведений и училищ.
Персональную ответственность за обоснованность и достоверность заключений о профессиональной пригодности граждан и военнослужащих несут начальники подразделений (специалисты) профотбора.

II. Функции органов военного управления

18. Генеральный штаб (ГОМУ):



> 1 2 ... 3 4 5 6 ... 41 42 43

	Поделиться:	Tweet