вок и осуществления квалификационного отбора претендентов для участия в предоставлении услуг "тревожная кнопка".
   2.2. Руководит Комиссией председатель Комиссии.
   2.3. В случае отсутствия председателя Комиссии его полномочия выполняет один из заместителей председателя Комиссии.
   2.4. Секретарь Комиссии:
   осуществляет организационно-техническое обеспечение работы Комиссии;
   информирует членов Комиссии о времени заседания Комиссии;
   принимает и осуществляет регистрацию поступивших заявок и документов от претендентов для рассмотрения на заседании Комиссии;
   хранит текущую документацию Комиссии (протоколы заседаний, документы претендентов и др.);
   ведет протокол заседания Комиссии.
   2.5. Для проведения квалификационного отбора членам Комиссии направляется уведомление в письменной форме, в котором указываются время и место проведения заседания Комиссии.
   2.6. Комиссия правомочна принимать решения, отнесенные к ее компетенции, если на заседании присутствует более половины членов Комиссии. Члены Комиссии обязаны присутствовать на заседаниях Комиссии лично. Передача полномочий членов Комиссии в случае невозможности их присутствия на заседании Комиссии не допускается.
   2.7. Решение считается принятым, если за него проголосовало большинство присутствующих на заседании членов Комиссии.
   В случае равенства голосов голос председательствующего является решающим.
   2.8. Решение Комиссии оформляется протоколом.
   2.9. Комиссия имеет право:
   при рассмотрении заявок приглашать на свои заседания представителей претендентов с целью уточнения вопросов, необходимых для принятия решения;
   запрашивать у претендентов дополнительную информацию с целью уточнения вопросов, необходимых для принятия решения (по необходимости);
   привлекать специалистов для участия в заседаниях Комиссии (по необходимости).
   
   3. Порядок представления документов для участия в квалификационном отборе
   
   3.1. Комитет оповещает через средства массовой информации и размещает на официальном сайте Комитета www.gov.spb.ru информацию о проведении квалификационного отбора и утвержденных распоряжением Комитета квалификационных требованиях не позднее чем за 15 дней до начала квалификационного отбора.
   3.2. В объявлении должна содержаться информация о почтовых и иных реквизитах Комитета для направления документов, контактных лицах, порядке и сроках подачи заявок, условиях участия в квалификационном отборе (далее - информационное сообщение).
   3.3. Претенденты для прохождения квалификационного отбора направляют в адрес Комитета в сроки, указанные в информационном сообщении, заявку по форме согласно приложению к настоящему Порядку.
   3.4. Претендент подает заявку в письменной форме с приложением комплекта документов для проведения квалификационного отбора, включающего:
   учредительные документы юридического лица со всеми зарегистрированными изменениями и дополнениями (нотариально заверенные копии);
   копию свидетельства о постановке на учет российской организации в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации, заверенную руководителем претендента;
   копии регистрационных документов о постановке на учет в территориальных органах (отделениях) службы государственной статистики, Пенсионного фонда РФ, Фонда социального страхования РФ, заверенные руководителем претендента;
   справку (оригинал) из инспекции Федеральной налоговой службы по месту постановки на налоговый учет об отсутствии задолженности по уплате налогов в бюджеты всех уровней с указанием срока выдачи не позднее 1 месяца до даты подачи заявки;
   справку территориального отделения Пенсионного фонда РФ по месту регистрации об отсутствии задолженности;
   справку регионального отделения Фонда социального страхования РФ об отсутствии задолженности;
>  1  2  3  4  5  ...  6