"Отраслевое трехстороннее соглашение между Министерством потребительского рынка и услуг Московской области, Московским региональным профсоюзом работников потребительской кооперации и торгового предпринимательства и работодателями Московской области на 2009-2011 годы" от 23.04.2009 (ред. от 06.05.2010) (Зарегистрировано в Комитете по труду и занятости населения МО 29.04.2009 N 9/09а)

Зарегистрировано в Комитете по труду и занятости населения МО 29 апреля 2009 г. N 9/09а
------------------------------------------------------------------

ОТРАСЛЕВОЕ ТРЕХСТОРОННЕЕ СОГЛАШЕНИЕ
от 23 апреля 2009 года

МЕЖДУ МИНИСТЕРСТВОМ ПОТРЕБИТЕЛЬСКОГО РЫНКА И УСЛУГ
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, МОСКОВСКИМ РЕГИОНАЛЬНЫМ ПРОФСОЮЗОМ
РАБОТНИКОВ ПОТРЕБИТЕЛЬСКОЙ КООПЕРАЦИИ И ТОРГОВОГО
ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА И РАБОТОДАТЕЛЯМИ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
НА 2009-2011 ГОДЫ

(в ред. соглашения от 06.05.2010)

1. Общие положения

1.1. Мы, нижеподписавшиеся, полномочные представители Министерства потребительского рынка и услуг Московской области (далее - Министерство), Московского регионального профсоюза работников потребительской кооперации и торгового предпринимательства (далее - Профсоюз), работодателей Московской области (далее - Работодатели), совместно именуемые "Стороны", руководствуясь Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом N 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности", Законом Московской области "О социальном партнерстве в Московской области", Московским областным трехсторонним (региональным) соглашением между Правительством Московской области, Московским областным объединением организаций профсоюзов и объединениями работодателей Московской области на 2009-2011 годы, в целях создания необходимых условий для экономического развития отрасли, стабильной и эффективной работы предприятий потребительского рынка Московской области, социальной и правовой защиты работников отрасли и членов их семей заключили Отраслевое трехстороннее соглашение между Министерством потребительского рынка и услуг Московской области, Московским региональным профсоюзом работников потребительской кооперации и торгового предпринимательства и работодателями Московской области на 2009-2011 годы (далее - Соглашение).
1.2. Настоящее Соглашение является правовым актом. Условия, определенные настоящим Соглашением, являются обязательными для организаций, предприятий и учреждений независимо от форм собственности, присоединившихся к данному Соглашению.
Соглашение открыто для присоединения всех заинтересованных организаций потребительского рынка Московской области.
1.3. Соглашение не имеет коммерческих целей.
1.4. Обязательства и гарантии, включенные в Соглашение, являются минимальными и не могут быть изменены в сторону снижения социальной и экономической защищенности работников отрасли.
1.5. Настоящее Соглашение:
- распространяется на всех работников организаций торговли, общественного питания и потребительской кооперации Московской области (далее - Предприятия), на которых действуют первичные профсоюзные организации Московского регионального профсоюза работников потребительской кооперации и торгового предпринимательства, а также на Профсоюз и его организации и Работодателей независимо от их организационно-правовых форм, присоединившихся к данному Соглашению;
- не ограничивает права организаций в расширении этих гарантий за счет собственных средств;
- является основой для переговоров и заключения территориальных отраслевых и иных соглашений, заключаемых на уровне муниципальных образований Московской области, коллективных договоров в организациях отрасли всех форм собственности.
1.6. Стороны в пределах своих полномочий принимают меры по реализации Московского областного трехстороннего (регионального) соглашения между Правительством Московской области, Московским областным объединением организаций профсоюзов и объединениями работодателей Московской области.

2. Обязательства сторон

2.1. Стороны признают настоящее Соглашение основным отраслевым документом социального партнерства на уровне Московской области,



> 1 2 3 ... 9 10 11

	Поделиться:	Tweet