ную гражданскую службу Министерство обороны Российской Федерации представляет в Министерство труда и социального развития Российской Федерации данные о численности и составе:
а) граждан, подавших заявление в военный комиссариат о замене военной службы по призыву альтернативной гражданской службой (до 1 июня - в отношении граждан, которые должны быть призваны на военную службу в октябре - декабре текущего года, и до 1 декабря - в отношении граждан, которые должны быть призваны на военную службу в апреле - июне следующего года);
б) граждан, в отношении которых призывной комиссией вынесено заключение о замене военной службы по призыву альтернативной гражданской службой либо принято мотивированное решение об отказе в такой замене (до 1 августа - в отношении граждан, которые должны быть призваны на военную службу в октябре - декабре текущего года, и до 1 февраля - в отношении граждан, которые должны быть призваны на военную службу в апреле - июне текущего года).
6. Министерство труда и социального развития Российской Федерации с участием Министерства обороны Российской Федерации в соответствии с утвержденными перечнями и данными о численности и составе граждан, в отношении которых призывными комиссиями вынесены заключения о замене им военной службы по призыву альтернативной гражданской службой, принимает решения об участии органов исполнительной власти в организации альтернативной гражданской службы в подведомственных им организациях, разрабатывает для каждого из них плановые задания по приему граждан для прохождения альтернативной гражданской службы (далее - плановые задания).
7. Плановые задания доводятся Министерством труда и социального развития Российской Федерации до органов исполнительной власти, участвующих в организации альтернативной гражданской службы, ежегодно, до 1 марта и до 1 сентября, для осуществления мероприятий по организации альтернативной гражданской службы.
8. Органы исполнительной власти представляют не позднее чем за 15 дней до начала очередного призыва на военную службу в соответствии с плановыми заданиями в Министерство труда и социального развития Российской Федерации уведомления о готовности приема граждан в подведомственные им организации на конкретные рабочие места для прохождения альтернативной гражданской службы.
С учетом представленных уведомлений Министерство труда и социального развития Российской Федерации с участием Министерства обороны Российской Федерации уточняет плановые задания, утверждает план направления граждан на альтернативную гражданскую службу и до начала очередного призыва на военную службу доводит его до соответствующих органов исполнительной власти, а также военных комиссариатов субъектов Российской Федерации для принятия решений о направлении граждан к месту прохождения альтернативной гражданской службы.
Утверждены
Постановлением Правительства
Российской Федерации
от 11 декабря 2003 г. N 750
-----
Пункт 4 данного документа, в соответствии с которым вносятся дополнения в Постановление Правительства РФ от 23.04.1997 N 480, фактически утратил силу в связи с реформой Правительства РФ, объявленной Указом Президента РФ от 09.03.2004 N 314, в соответствии с которой Министерство труда и социального развития Российской Федерации было упразднено и создано Министерство здравоохранения и социального развития РФ, Положение о котором утверждено Постановлением Правительства РФ от 30.06.2004 N 321.
-----
ДОПОЛНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОЛОЖЕНИЕ О МИНИСТЕРСТВЕ ТРУДА
И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
1. Пункт 5 после слов: "социального обслуживания" дополнить словами: "альтернативной гражданской службы".
2. Пункт 6 дополнить разделом следующего содержания:
"в области альтернативной гражданской службы
98) обе
> 1 2 3 4
Zaki.ru законы и право
поиск по сайту
каталог документов
добавить сайт Zaki.ru в избранное
Правовые акты международные
Правовые акты Российской Федерации
