Распоряжение Комитета по социальной политике Правительства Санкт-Петербурга от 17.03.2011 N 65-р "О реализации постановления Правительства Санкт-Петербурга от 31.12.2010 N 1860"

Положение о премиях), а также критериями отбора участников первого этапа конкурса на соискание премий Правительства Санкт-Петербурга "Лучший работник учреждения социального обслуживания населения", утвержденными распоряжением Комитета по социальной политике Санкт-Петербурга (далее - Комитет).
4. Комиссия осуществляет рассмотрение конкурсной документации последовательно в соответствии с номинациями, указанными в пункте 1.3 Положения о премиях. Голосование членов Комиссии осуществляется по каждой номинации отдельно по результатам рассмотрения всей конкурсной документации указанной номинации.
5. Комиссия принимает решение о победителях первого этапа конкурса на основании результатов оценки конкурсной документации в соответствии с критериями отбора участников первого этапа конкурса, утвержденными распоряжением Комитета, по 2 кандидата в каждой номинации.
6. Комиссия передает протокол заседания Комиссии с приложением конкурсной документации каждого победителя первого этапа конкурса в отдел управления персоналом Комитета в течение двух рабочих дней с даты его подписания.
7. Отдел управления персоналом Комитета в течение одного рабочего дня, но не позднее 10 мая, направляет протокол заседания Комиссии с приложением конкурсной документации каждого победителя первого этапа конкурса в Организационный комитет по премиям Правительства Санкт-Петербурга "Лучший работник учреждения социального обслуживания населения".
8. Отдел управления персоналом Комитета в течение двух рабочих дней, после подписания протокола, обеспечивает информирование участников конкурса о результатах первого этапа конкурса.

ПРИЛОЖЕНИЕ 5
к распоряжению Комитета
по социальной политике
от 17.03.2011 N 65-р

ПОРЯДОК
ВЫПЛАТЫ ПРЕМИЙ ПОБЕДИТЕЛЯМ КОНКУРСА НА СОИСКАНИЕ ПРЕМИЙ
ПРАВИТЕЛЬСТВА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА "ЛУЧШИЙ РАБОТНИК УЧРЕЖДЕНИЯ
СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ"

1. В целях выплаты премий победителям конкурса "Лучший работник учреждения социального обслуживания населения" отдел управления персоналом Комитета по социальной политике Санкт-Петербурга (далее - Комитет) в течение трех рабочих дней после принятия постановления Правительства Санкт-Петербурга "О присуждении премий Правительства Санкт-Петербурга "Лучший работник учреждения социального обслуживания населения" (далее - постановление Правительства Санкт-Петербурга) готовит проект распоряжения Комитета о выплате премий победителям конкурса "Лучший работник учреждения социального обслуживания населения".
2. Распоряжение о выплате премий направляется в Управление бюджетного учета и отчетности Комитета.
3. Победители конкурса представляют в отдел управления персоналом заявление с указанием полных данных карточного счета физического лица, банковские реквизиты соответствующих банков, ИНН физического лица, паспорт.
Документы после копирования возвращаются заявителям.
4. Управление бюджетного учета и отчетности Комитета производит перечисление денежных средств на счета победителей конкурса в соответствии с данными, указанными в заявлении.
5. Выплаты премий осуществляются в течение 30 рабочих дней со дня принятия постановления Правительства Санкт-Петербурга.
6. Подтверждением выполнения обязательств Комитета по выплатам премий Правительства Санкт-Петербурга "Лучший работник учреждения социального обслуживания населения" является списание денежных средств с лицевого счета Комитета.

> 1 2 3 ... 7 8 9