Распоряжение Комитета по труду и занятости населения Правительства Санкт-Петербурга от 26.02.2010 N 13 "Об утверждении административных регламентов по исполнению государственных функций"

ей после даты окончания проверки.
3.6.13. Утвержденный акт проверки регистрируется в журнале регистрации актов.
Ответственным за регистрацию актов проверок является специалист контрольно-ревизионного отдела, назначенный начальником отдела.
Максимальный срок регистрации - 1 рабочий день.
Зарегистрированный экземпляр акта выдается директору СПб ГУ ЦЗН или лицу, им уполномоченному (по доверенности), под личную подпись.
Максимальный срок исполнения - 3 рабочих дня.
3.6.14. Руководителю организации или лицу, им уполномоченному, копия акта проверки вручается в день окончания проверки.
Акты проверок организаций регистрируются в книге регистрации актов проверок организаций и предприятий.
Ответственным за регистрацию актов проверок является специалист контрольно-ревизионного отдела, назначенный начальником отдела.
Максимальный срок регистрации - 1 рабочий день.

3.7. Вынесение обязательных для исполнения предписаний

3.7.1. В ходе проверки СПб ГУ ЦЗН и организаций (предприятий, учреждений) при выявлении нарушений законодательства о занятости специалист - член ревизионной группы (специалист - должностное лицо) оформляет промежуточный акт и выписывает предписание об устранении выявленных нарушений.
Ответственным за оформление предписания является специалист - должностное лицо (специалист - член ревизионной группы), проводивший контрольные действия по конкретному вопросу проверки.
Максимальный срок исполнения - 1 рабочий день.
3.7.2. В предписании указываются:
- дата составления;
- должность, фамилия, имя и отчество должностного лица, которому вручено предписание;
- наименование и место нахождения организации;
- ссылка на акт проверки, по результатам рассмотрения которого принято решение о вынесении предписания;
- содержание нарушения, включая ссылки на нормативные правовые акты Российской Федерации, которые были нарушены;
- сроки устранения нарушения;
- способы извещения и подтверждения устранения нарушений;
- фамилия, имя, отчество, должность уполномоченного лица, составившего предписание.
3.7.3. Предписание вручается лично под расписку директору СПб ГУ ЦЗН (лицу, его замещающему), руководителю организации (лицу, им уполномоченному). Предписание вручается в день оформления.
3.7.4. Предписание считается полученным с момента его вручения директору СПб ГУ ЦЗН (лицу, его замещающему), руководителю организации (лицу, им уполномоченному).
3.7.5. Не позднее следующего рабочего дня со дня выдачи предписания уполномоченные должностные лица Комитета передают предписание с сопроводительными документами в юридический отдел Комитета в целях его регистрации для дальнейшего обобщения практики применения и анализа причин нарушения законодательства о занятости населения в Санкт-Петербурге, а также в целях подготовки соответствующих предложений по совершенствованию указанного законодательства.
3.7.6. Ответственный специалист юридического отдела осуществляет регистрацию предписания в журнале регистрации предписаний (реестре), в том числе в электронном виде.
Максимальный срок регистрации - 1 рабочий день.

3.8. Составление протоколов об административных правонарушениях

3.8.1. При проведении в организациях (предприятиях, учреждениях) проверок исполнения п. 2 ст. 25 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" в случае выявления нарушения ст. 19.7 КоАП РФ составляется протокол об административном правонарушении.
3.8.2. Уполномоченные должностные лица Комитета составляют протоколы об административных правонарушениях, применяют меры обеспечения производства по делам об административных правонарушениях и выносят определения об отказе в возбуждении дела об административном пр



> 1 2 3 ... 9 10 11 ... 21 22 23

	Поделиться:	Tweet