- социально-бытовым и другим вопросам применительно к соответствующим профессиям.
9.2. Члены профсоюза в соответствующих органах Профсоюза могут:
9.2.1. Получить консультацию и юридическую помощь по всем интересующим вопросам, в том числе в случаях рассмотрения трудовых споров в судебном порядке.
9.2.2. На льготных условиях или бесплатно:
- приобрести путевки на лечение и отдых, долечивание в связи с различными заболеваниями;
- пользоваться имуществом профсоюзных организаций, спортивным и культурным инвентарем, услугами профсоюзных библиотек, клубов, домов и дворцов культуры, спортсооружениями и другими услугами с предоставлением соответствующих льгот.
9.2.3. Получать материальную помощь.
9.2.4. Быть премированы, награждены Почетной грамотой Профсоюза, наградами ФНПР (грамотой, нагрудными знаками).
9.3. Дополнительные льготы и гарантии членам профсоюза могут быть определены в организациях коллективными договорами и соглашениями.
X. ПРОФСОЮЗНЫЕ ПРАВА И ГАРАНТИИ
Исходя из положений действующего законодательства стороны пришли к соглашению о следующем:
10.1. Права Общероссийского профсоюза работников специального строительства России и гарантии его деятельности определяются Конституцией Российской Федерации, действующим законодательством Российской Федерации, Федеральным законом "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности", законами субъектов Российской Федерации, настоящим Соглашением и коллективными договорами.
10.2. Спецстрой России и работодатель организации отрасли:
10.2.1. Обязуются признавать Общероссийский профсоюз работников специального строительства России и входящие в его состав территориальные и первичные организации профсоюза единственными представителями и защитниками интересов работников отрасли и будут содействовать в реализации их уставных задач.
10.2.2. Предоставляет Совету профсоюза, комитетам профсоюза в бесплатное пользование помещения со всем необходимым оборудованием для их деятельности и проведения собраний членов профсоюза, средства связи, оргтехнику (в т.ч. компьютерную технику с возможностью выхода в интернет). Обеспечивает печать, размножение и хранение (согласно Перечню) необходимых документов деятельности профсоюзных организаций, а также уборку и охрану помещений.
Здания, помещения и сооружения, предназначенные для ведения культурно-просветительной, оздоровительной, физкультурной и спортивной работы среди работников организации отрасли и членов их семей, а также лагеря отдыха для детей, находящиеся на балансе организации отрасли, передаются в бесплатное пользование соответствующему профсоюзному органу на период проведения этих мероприятий.
10.2.3. При наличии письменного заявления членов профсоюза (и не членов профсоюза) <*> обеспечивает взимание членских профсоюзных взносов из заработной платы работников через бухгалтерию организации отрасли и ежемесячно бесплатно перечисляет их на расчетный счет соответствующего профсоюзного комитета одновременно с перечислением денежных средств для расчетов по оплате труда.
--------------------------------
<*> Сбор членских взносов с не членов профсоюза в размере не менее 1% производится при наличии этого пункта в территориальных соглашениях и коллективных договорах.
Работодатель не вправе задерживать перечисление указанных средств.
В случае задержки перечисления удержанных профсоюзных взносов, по выплаченной заработной плате работников, представитель работодателя выплачивает профсоюзной организации сумму задолженности и компенсацию в размере не ниже одной трехсотой действующей ставки на день рефинансирования, установленной Центральным банком Российской Федерации, за каждый день просрочки платежа, как использование кредита, предоставленного профсоюзной организацией (ст. 395 Гражданского кодекса Российской Федерации
> 1 2 3 ... 16 17 18 ... 22 23 24
Zaki.ru законы и право
поиск по сайту
каталог документов
добавить сайт Zaki.ru в избранное
Правовые акты международные
Правовые акты Российской Федерации
