бследование в центры профпатологии за ними сохраняется по месту работы средний заработок на весь период пребывания в центре, а также им оплачивается проезд к месту нахождения центра и обратно.
Статья 214. Гарантии и компенсации, предоставляемые работникам в случае сдачи крови и ее компонентов
В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского обследования работник освобождается от работы с сохранением за ним среднего заработка за эти дни.
В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови вышел на работу, ему предоставляется по его желанию другой день отдыха с сохранением среднего заработка.
В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха или день сдачи крови оплачивается не менее чем в двойном размере.
После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха с сохранением за ним среднего заработка. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.
Статья 215. Гарантии и компенсации для работников, направляемых работодателем для повышения квалификации
При направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и выплачиваются компенсации в порядке и размерах, определяемых локальными нормативными актами или соглашением сторон. Размеры компенсаций не могут быть ниже размеров, установленных Правительством Российской Федерации для работников организаций, финансируемых из бюджета.
Статья 216. Возмещение расходов по использованию личного имущества работника
При использовании работником личного имущества с согласия работодателя ему выплачивается компенсация за износ (амортизацию) инструмента, личного транспорта, оборудования и других технических средств, принадлежащих работнику, а также возмещаются расходы по их эксплуатации. Размер компенсации возмещаемых расходов определяется соглашением сторон.
Глава XII. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
Статья 217. Обязанность стороны трудового договора возместить ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора
Сторона трудового договора, причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Статья 218. Гарантии сторон трудового договора, связанные с материальной ответственностью
Сторона трудового договора, которой причинен ущерб, вправе требовать от другой стороны:
- доказательств наличия действительного ущерба;
- соблюдения условий для привлечения к материальной ответственности и ограничений размера удержаний из заработка, установленных настоящим Кодексом.
Работодатель или суд с учетом вины, материального положения работника и конкретных обстоятельств совершения ущерба могут уменьшить размер возмещения ущерба, подлежащего взысканию.
За причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего заработка, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.
Прекращение трудового договора после причинения ущерба не освобождает стороны этого договора от материальной ответственности.
Статья 219. Условия наступления материальной ответственности
Для привлечения к материальной ответственности необходимо в совокупности установить наличие трех условий:
1) противоправность поведения (действие или бездействие), т.е. невыполнение или ненадлежащее выполнение трудовых обязанностей;
2) вину в причине
> 1 2 3 ... 47 48 49 ... 74 75 76
Zaki.ru законы и право
поиск по сайту
каталог документов
добавить сайт Zaki.ru в избранное
Правовые акты международные
Правовые акты Москвы
